染雾职场经典寓言故事 篇一
在一个繁忙的城市里，有一只聪明的狐狸，它擅长捕食，每天都能找到足够的食物。有一天，它遇到了一只懒惰的熊，熊总是在睡觉，从不努力去寻找食物。狐狸看不下去了，便对熊说：“你为什么总是懒洋洋的，不去努力找食物呢？”熊懒洋洋地回答：“我就是这样，懒散的性格，不愿意努力。”
狐狸想了想，便提议和熊一起合作捕食食物。熊虽然懒，但还是答应了。狐狸告诉熊，如果他们一起行动，就能更快地找到食物。于是，他们开始合作，狐狸负责引路，熊负责搜寻。果然，他们一起的效率比熊单独找食物要高得多，熊也因此找到了更多食物。
这个故事告诉我们，在职场上，合作是非常重要的。有时候，一个人的力量是有限的，但如果和团队一起合作，就能取得更大的成就。每个人都有自己的长处，只要各司其职，相互配合，就能取得更好的效果。
职场经典寓言故事 篇二
在一个森林里，有一只狮子，它是森林中最强大的动物，其他动物都很害怕它。狮子为了显示自己的力量，经常吼叫，吓唬其他动物。但是，有一天，一只小老鼠却不害怕狮子，它走到狮子身边，对狮子说：“请不要吓唬我们，我们也是生活在这片森林里的动物，希望你能友善对待我们。”
狮子听了以后，感到很惭愧，它意识到自己的强大并不是用来威胁其他动物的。于是，狮子开始改变自己的态度，变得更加友善，不再吓唬其他动物。小老鼠也因此成为了狮子的好朋友，它们之间建立了一种互相尊重的关系。
这个故事告诉我们，在职场上，我们不应该用强大的力量去威胁他人，而是应该建立良好的人际关系，互相尊重。只有在和谐的环境中，团队才能更好地合作，取得更大的成功。所以，无论在职场还是生活中，友善和尊重都是非常重要的。
职场经典寓言故事 篇三
在职场中，需要不断的前进，那么都有哪些职场的寓言故事呢？下面就和小编一起来看看吧。
故事一：你的心过门了吗？
洞房花烛夜，当新郎兴奋地揭开新娘盖头，羞答答的新娘正低头看着地上，忽然间掩口而笑，并以手指地：“看，看，看老鼠在吃你家的大米。”
第二天早上，新郎还在酣睡，新娘起床看到老鼠在吃大米，一声怒喝：该死的老鼠！敢偷吃我家大米!＂嗖＂一只鞋飞过去，新郎惊醒，不禁莞尔一笑。
此故事没别的意思，只想问问那些新进的员工甚至是一些干了两年、三年的老员工，当初你为何选这个工作？既已选了这个工作，为何身体过了门心态却不过门。
往往新来的人很容易发现公司的问题，因为旁观者清。问题是你是用嘲笑、牢骚、忿然、指责的方式呢，还是以主人的心态来了解并积极地去改正这些缺点和漏洞？
问问自己，我们的心真正过门了吗？
故事二：你是全力以赴还是尽力而为？
一天猎人带着猎狗去打猎。 猎人一枪击中一只兔子的后腿，受伤的兔子开始拼命地奔跑。猎狗在猎人的指示下也是飞奔去追赶兔子。
可是追着追着，兔子跑不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地回道：“我尽力而为了呀！”
再说兔子带伤跑回洞里，它的兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很凶呀！你又带了伤，怎么跑得过它的？” “它是尽力而为，我是全力以赴呀！它没追上我，最多挨一顿骂，而我若不全力地跑我就没命了呀！”
人本来是有很多潜能的，但是我们往往会对自己或对别人找借口：“管它呢，我们已尽力而为了。”
事实上尽力而为是远远不够的，尤其是现在这个竞争激烈、到处充满危机的
故事三：沙砾与黄金
一队商人骑着骆驼在沙漠里行走，突然空中传来一个神秘的声音：“抓一把沙砾放在口袋里吧，它会成为金子。” 有人听了不屑一顾，根本不信，有人将信将疑，抓了一把放在袋里。有人全信，尽可能地抓了一把又一把沙砾放在大袋里，他们继续上路，没带沙砾的走得很轻松，而带了的走得很沉重。
很多天过去了，他们走出了沙漠，抓了沙砾的人打开口袋欣喜地发现那些粗糙沉重的沙砾都变成了黄灿灿的金子。
我曾想了很多次，一直未想出这故事寓意所在。
慢慢明白，在漫长的人生中，时间、责任就像是地上的沙砾，惟有紧紧抓住机遇、勇于承担责任的人，才能将这些普通粗糙的沙砾变成可贵的金子。不紧紧抓住机遇的人、不愿承担责任的人固然轻松潇洒，但他们生命长河会黯淡粗糙，他们始终发不出金子般灿烂光辉。
更重要的是很多员工以为老板在画饼，工作态度消极怠慢，做事不求有功但求无过，以为老板不能拿他如何，一旦这个饼实现的那一天到来时，获益的人里面也一定不会有他，与其看着别人满兜的黄金眼馋，不如问问自己，今天我抓了多少沙砾？
其实人生最怕一个＂混＂字！抱着混的心态，看似偷巧、轻松、没压力，然而就是在不知不觉的混中，混没了青春，混尽了精力，混掉了激情，混失了口碑，到头来混得黄粱梦美一场空！
在任何一个企业工作，你不是在为老板打工，你是在为自己的将来打工，给自己累积经验和财富，老板只提供平台让你去展现你的人生价值，展现你的事业机会，学会尊重这个平台，尊重你的老板，尊重你的同事。不要为了个人的利益伤害大家的利益。
[职场经典寓言故事]
