民兵应急分队建设经验【精简3篇】

民兵应急分队建设经验 篇一

在当前社会各种突发事件频发的情况下，民兵应急分队的建设显得尤为重要。民兵应急分队是指一支由普通民众组成的紧急应对队伍，他们在发生突发事件时可以迅速行动，为社会稳定和人民安全做出贡献。下面我将从几个方面分享一些建设民兵应急分队的经验。

首先，重视培训。民兵应急分队的队员大多数是普通民众，他们可能缺乏专业的急救、灭火、救援等技能。因此，组织方应该加强队员的培训，包括开展急救演练、模拟灭火、救援实战等活动，提升队员的应急处理能力。只有经过实战检验的培训才能让队员在关键时刻做出正确的决策和行动。

其次，建立有效的指挥体系。民兵应急分队在行动时需要有一个明确的指挥体系，以确保行动有序、高效。建立一个完善的指挥系统，明确各个岗位的职责和权限，指挥员要有冷静、果断的作战指挥能力，能够在混乱的环境下迅速做出决策。只有有序的指挥体系才能保证队伍在应急事件中取得成功。

最后，加强装备和物资储备。民兵应急分队在行动时需要有足够的装备和物资来支持他们的工作。组织方应该为分队提供必要的装备，包括急救箱、通讯设备、灭火器等，确保队员在行动中有所依靠。同时，还应该建立物资储备体系，储备一定数量的食品、水源、应急药品等物资，以备不时之需。

总的来说，建设民兵应急分队需要全社会的支持和参与，只有通过持续的培训、完善的指挥体系和充足的装备物资支持，才能使民兵应急分队在应对突发事件时发挥最大的作用。希望各级政府和社会组织能够重视民兵应急分队的建设，为民众提供更安全的生活环境。

民兵应急分队建设经验 篇二

随着社会的发展和变化，各种突发事件的发生频率越来越高，民兵应急分队的建设显得尤为重要。作为一支由普通民众组成的应急队伍，民兵应急分队在应对灾害和突发事件时起着至关重要的作用。下面我将分享一些关于建设民兵应急分队的经验。

首先，加强宣传和招募工作。建设民兵应急分队首先需要有足够的队员参与，而这需要通过宣传和招募来实现。政府和社会组织可以通过各种渠道，如媒体、社交平台等，向公众宣传民兵应急分队的重要性和意义，吸引更多人参与到队伍中来。同时，还可以利用各种机会进行招募活动，吸引更多有志于公益事业的人士加入。

其次，建立健全的培训体系。民兵应急分队的队员大多数是普通民众，他们的应急处理能力可能相对较弱。因此，组织方应该建立一套完善的培训体系，为队员提供系统的培训课程，包括急救、灭火、救援等方面的知识和技能培训。通过不断的培训，提高队员的应急处理能力，使他们能够在关键时刻胜任各种任务。

最后，加强与相关部门的合作。民兵应急分队在行动时往往需要与相关部门进行紧密配合，共同应对突发事件。因此，建设民兵应急分队时应与消防、医疗、公安等部门建立紧密联系，制定有效的协作机制，确保在应急事件中能够迅速、有效地展开救援行动。只有各部门之间密切合作，才能提高应急处置的效率和质量。

总的来说，建设民兵应急分队是一个长期而复杂的过程，需要各方的共同努力和支持。希望各级政府和社会组织能够重视民兵应急分队的建设，为公众提供更加全面和有效的应急救援服务，共同维护社会的安全和稳定。

民兵应急分队建设经验 篇三

民兵应急分队建设经验

狠抓民兵应急分队建设

为当地社会稳定经济发展作贡献———通海县民民兵应急分队建设与管理经验材料三、抓从严训练，在练就过硬素质上做文章。如何在新的形势下抓好军事训练，实现民兵完成各项任务能力的全面跃升，是县人武部党委“一班人”常思、常议、常抓的最紧迫和最直接的头等大事。结合去年以来维稳处突任务加重的实际，我们坚持紧贴任务、训用一致的原则，根据训练科目的设置，部党委分工负责，责任到人，形成了项项工作有人抓、时时处处有人管的良好局面。每年的民兵应急分队训练，我们都按照“任务牵引、改革创新、按纲施训、质量调控、打牢基础、重点突破”的思路，全面推进按纲施训，依法治训，确保了民兵应急分队的训练质量。一是熟悉训练法规，建立正规秩序。为避免在施训中出现各乡镇各行其是，今年的军事训练教学，由县防灾减灾大队职工担任教官，这些教官都是从部队里退伍回来的较优秀的战士，部里在训练前利用15天的时间重点抓好了教员的示范教学，使每个教员真正做到“会讲解、会示范、会教、会做思想工作”。在搞好教员队伍的基础上，部里建立了完善的检查、督导机制，运用计划、检查、考核等监督措施，把训练秩序与质量调控结合起来，严格了质量管控和训练考评，部里要求每日的训练检查和会操不少于一次。在每天的讲评大会上，由机关对各乡镇训练秩序、训练管理情况进行小结讲评，从而保证了良好的训练秩序。二是运用训练法规，调控训练质量。我们根据各个训练科目的进度，结合部里器材情况，采取交叉训练和同步展开训练相结合的方式，严格控制训练转换，做到简中求精，难中求高，质量调控，有效地防止和克服了每个科目都会一点，但都不精的问题。在此基础上，我们根据各乡镇民兵中队训练情况，采取交叉检查验收和和部里统一检查验收相结合的方法，每个科目训练前，都由部里提出训练要达到的要求，检查验收时按照标准对照检查，根据检查出的薄弱环节再采取措施加以改进，从根本上促进了训练质量的整体提高。三是创新训练内容，改进训练路子。我们遵循“仗怎么打，兵就怎么练”的原则，根据通海县近年来社会经济发展中各种不稳定因素增多、维稳处突任务加重的实际情况，以实战为牵引搞好训练科目的设置，创新了训练内容，克服了每年仅训练队列、射击、军体拳为内容的“老三样”，增加了执行任务中比较适用的擒敌拳、警棍、盾牌等训练科目，实现了适用技能和体能训练的有机结合。四、抓综合效益，在出色完成任务中提升队伍地位。各级干部注重抓民兵应急分队思想、组织、作

风等方面的建设，各乡镇多次组织民兵进行政治教育和业务学习，坚持每季度组织一次学习，每次执行任务前组织一次学习，使民兵的政治素质和业务素质都得到了提高。广大民兵在执行任务过程中，认真贯彻党的路线、方针、政策，努力学习法律法规，政治思想坚定，拥护党的政策，以服从命令为天职，甘于奉献。不管是县上安排的任务，还是乡镇上安排的任务，也不管民兵个人家庭有什么具体困难，大家都能服从大局，舍小家顾大家，每一次都能不折不扣按质按量地完成任务。我们本着“建是用的基础，用是建的目的”的原则，按照“有作为才能有地位”的思路，积极投身于参建参治和承担“急、难、险、重”任务之中，一方面高标准地完成了任务，使民兵应急分队的战斗力和在人民群众中的地位得到了提高，另一方面也因为民兵应急分队出色地完成各项任务，从而产生了很好的社会效益、政治效益和经济效益。民兵应急分队因完成各项任务出色，有了作为，也就有了相应的地位，各项褒奖和赞誉随之而来，在党委、政府和人民群众中的形象也得到了大幅度提升。二是服务思想树得牢，维稳工作抓得实。近几年，旅游成为热门话题，为做好各个旅游“黄金周”的服务工作，每个节的前几天，县上和乡镇都要对民兵应急分队队进行思想政治教育和动员。要求做好服务保障工作。去年中秋、国庆“两节”期间，县上组织的活动多，维稳任务较重，县里和各乡镇对维护社会稳定工作及早进行安排部署，各级干部职工和民兵思想认识统一，形势认得清，为民服务意识强，措施定得实。民兵应急分队与各乡镇党政办、武装部、社会治安综合治理办公室、公安机关和驻地武警部队、村建立了联防体制。全县每天出动民兵186人组成的巡逻队，分成交通秩序工作组、各风景区旅游秩序工作组、社会秩序工作组（分成县城街道巡查小组、宾馆、旅馆和饭店区域巡查小组、民族宗教人士工作小组）、村、社区维稳工作组，由镇领导和社区领导带班，在县维稳工作领导小组的统一领导下，扎实开展工作，服从命令、听从指挥、配合协调、形象良好。两节期间全县各旅游景点民兵应急分队共抓获违法犯罪人员3人，调解群众纠纷18起，制止不文明行为34起，为群众做好事90起，盘查可疑人员126人，调解民间纠纷62件，盘查可疑车辆164台次，接受群众求助88件，协助公安机关清查出租房55间、工地工棚31处、旅馆52家、歌舞厅、录像厅40家、废旧金属收购站14个，有力地维护了城区的社会治安环境，营造了良好的节日氛围，确保了“旅游黄金周”期间各项活动的顺利进行，有效促进了通海文化旅游业的发展。2004年至2005年，杨广镇香树营村与附近钢铁厂3次发生冲突，秀山镇、河西镇的民兵应急分队奉命出动，负责维护社会治安，保护钢铁厂变电站，民兵招之即来，来之能用，较好地完成了任务，受到了各级政府和领导、人民群众的好评。香树营村一个百姓问民兵邹兵：“你们这么卖力，上面给你们多少奉禄？”邹兵斩钉截铁地回答：“即使一分钱不给，我们大家都有责任和义务维护社会稳定!”其实，巡逻队员巡逻执勤一天只有10元的补助，不管天晴下雨，没有很高的思想觉悟，可以肯定地说是不能完成这样的任务的。去年纳古镇清真寺落成典礼，3万多人参加，加之正值中秋国庆旅游黄金周期间，游人如织，维护会场秩序和治安的.任务十分繁重，纳古、秀山、河西、杨广、四街、九街镇的民兵奉命执行维稳任务，他们克服民社情复杂、各种人员混杂、天气炎热、维稳任务繁重等困难，圆满地完成了任务，受到了各级党委政府的高度赞扬。五、抓制度管理，促进责任制的有效落实是完成好任务的保证。抓好民兵应急分队这支队伍建设，制度更带有根本性。2003年初，县人武部从全局出发，在民兵应急分队执行任务已有规章的基础上制定了《民兵巡逻管理制度》、《维稳处突、抢险救灾管理规定》、《防灾减灾大队管理规定》、《民兵应急分队请示、汇报、请销假制度、学习制度、检查评比制度、奖惩制度》对民兵执行任务的职责、纪律、器材保管、奖惩等都进行了规范，使民兵执行任务有章可循。在此基础上，县人武部制定了《民兵工作检查验收评分标准》，对各乡镇民兵应急分队的政治建设、巡逻值勤工作、执行任务、管理工作进行了细化，并制定了《评先评优实施办法》。在制定规章制度并不折不扣执行的同时，严格实行责任制，规范执勤秩序和协调机制，从带队的乡镇和村、社区领导到应急分队的班长和普通队员，人人都有各自的责任和义务。通过建章立制，有效地杜绝了巡逻执勤和执行各项任务中的一些不正规现象，产生了较好的效果。民兵在执行任务过程中，着装整齐，精神面貌好，讲话文明礼貌，严于律己，严格执行各项规定，乐于奉献，树立了良好的自身形象；民兵应急分队的器材保管完好、无丢失、无损坏；执勤台帐有登记、有统计；定期对民兵进行政策法规和政治理论学习，队伍素质得到了提高；民兵信息上报及时；乡（镇）、村等单位和民兵个人请示汇报制度坚持得较好，做到了遇到问题有请示、有汇报，民兵做到了有请假，有销假，各单位的民兵的出勤率都较高，效果明显，在广大人民群众中树立了良好的形象，保证了辖区的社会稳定，为发展经济和创造一个优美的社会环境做出了应有的贡献。民兵应急分队建设经验责任编辑：飞雪

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