企业计划书 篇一
创新科技公司的企业计划书
一、公司概述
本计划书旨在介绍创新科技公司的发展目标、策略和计划。创新科技公司成立于2022年,致力于研发和销售创新科技产品。我们的使命是通过技术创新改善人们的生活。
二、市场分析
创新科技公司的产品主要面向年轻一代,他们对科技产品具有高度的兴趣和需求。根据市场调研,智能手机、智能家居和虚拟现实设备是当前市场上最具潜力的产品。我们将专注于这些领域的研发和制造,并与合作伙伴建立稳固的供应链。
三、产品与服务
创新科技公司将推出一系列创新科技产品,包括智能手机、智能家居设备和虚拟现实头显。我们的产品将注重用户体验和创新设计,以满足用户对高品质科技产品的需求。
四、竞争优势
创新科技公司的竞争优势主要体现在以下几个方面:
1. 技术创新:我们将持续投资于研发,确保产品在技术上处于领先地位。
2. 用户体验:我们将注重产品的易用性和用户界面设计,提供优质的用户体验。
3. 品质保证:我们将建立质量管理体系,确保产品质量稳定可靠。
4. 合作伙伴关系:与供应商和合作伙伴建立紧密的合作关系,确保供应链的稳定性。
五、市场推广
创新科技公司将采用多种市场推广手段,包括线上广告、社交媒体推广和参展活动。我们将与知名科技媒体合作,提升品牌知名度,并与零售商建立合作关系,扩大销售渠道。
六、财务规划
创新科技公司的财务规划将注重合理的资金运作和成本控制。我们将提高产品的销售利润率,并不断优化运营模式,提高企业效益。
七、发展目标
创新科技公司的发展目标是在三年内成为行业领先的创新科技公司。我们将持续创新,提升产品竞争力,并不断拓展市场份额。
企业计划书 篇二
创业咖啡馆的企业计划书
一、咖啡馆概述
本计划书旨在介绍创业咖啡馆的发展目标、策略和计划。创业咖啡馆是一家以咖啡为主打的休闲咖啡馆,提供高品质的咖啡和舒适的环境。
二、市场分析
咖啡馆市场在近年来呈现出快速增长的趋势,尤其是年轻人对咖啡的需求不断增加。我们将根据市场需求推出特色咖啡和健康饮品,吸引更多的消费者。
三、产品与服务
创业咖啡馆将提供多种特色咖啡和健康饮品,包括拿铁、卡布奇诺和水果沙拉等。我们的咖啡将选用优质的咖啡豆,并由熟练的咖啡师现场烘制。此外,我们还将提供舒适的休息区域和免费的无线网络服务。
四、竞争优势
创业咖啡馆的竞争优势主要体现在以下几个方面:
1. 品质保证:我们将选用优质的咖啡豆和健康的原料,提供高品质的咖啡和饮品。
2. 环境舒适:我们将注重咖啡馆的装修和环境设计,提供舒适的用餐和休息环境。
3. 服务体验:我们将培训员工提供优质的服务,为顾客营造愉快的消费体验。
4. 定位差异化:我们将定位为创业人群的首选咖啡馆,提供创业资源和创业交流平台。
五、市场推广
创业咖啡馆将采用多种市场推广手段,包括线上广告、社交媒体推广和与创业组织合作。我们将与创业导师和创业大咖合作,举办创业讲座和交流活动,吸引创业人群。
六、财务规划
创业咖啡馆的财务规划将注重合理的资金运作和成本控制。我们将提高销售利润率,并不断优化经营模式,提高企业效益。
七、发展目标
创业咖啡馆的发展目标是在三年内成为当地最受欢迎的咖啡馆之一。我们将不断创新,提升产品和服务质量,并不断扩大顾客群体。
企业计划书 篇三
一、XX年工作计划完成情况
1月:欢天喜地过大年。
2月:耕种农作物、准备羊只饲草、母羊产出只羊羔、申请办理公司环保手续(xx元) 。
3—4月:新建160㎡彩钢棚一个,支出xx元。承租xx亩土地,耕种饲草,支出xx元。
5—6月:硬化厂区(生活区)地面㎡,支出xx元。申请办理公司各项营业执照。
7月:收购饲草、田间管理、公司日常管理、出售羊羔只,收入xx元。其他(房屋新建)
8—9月:其他(房屋新建),支出xx元。公司由之前“xx乡标准化养殖小区”正式更名注册为“xx市养殖有限责任公司”、领取其他相关手续。
10月:饲草丰收、母羊产羔只、成立公司党支部、环保项目敲定落户、诚招合作伙伴买进山羊只,支出xx元、收购50亩饲草,支出xx元。找门路跑贷款。
11月:新增商业贷款xx元、环保项目建成8个畜禽粪便收集池,2个饲草青贮池(环保部门投资)。
12月:出售只山羊,收入xx元。买进只高山细毛羊,支出xx元。环保项目验收通过、母羊产羔只。
二、XX年公司计划
1月:活体出售羊羔只,上市屠宰只。
2月:张灯结彩,喜迎猪年。
3月:考取驾照、找门路申请新增贷款。
4—5月:新建㎡库房兼屠宰车间一间、建立健全羊舍基础设施、新建管理房2间(党支部一间、值班室一间)、硬化大门周围道路、植树若干棵、雇佣员工2名。
6月:新增贷款xx元、养殖土鸡只、申请商标注册。
7—12月:扩大养殖规模,扩展销售市场(广东、新疆等)、年计划贩卖羊只只,公司年终实存栏只
企业计划书 篇四
根据现有结构模式设定,此结构为平台式,上层结构主要负责监督和指导,有各部门经理主要运作,充分发挥中高层管理的个人能力的平台,完成团队组织、协作的效能。
以下是公司运营情况初步设定的公司结构,此架构设定人员需要补充招聘以下管理和专业人员。
一、具体职务和数量如下:
副总一名(根据需要而定),总裁助理一名,人力资源部长,金融事业管理部。实业投资管理部,风险投资管理部,计划财务管理部,法律事务管理部各设部长一名。
(二)招聘方式
社会招聘;
二、招聘策略
社会招聘主要通过参加人才交流会、(北京、上海、深圳等)主要城市刊登招聘广告、与各大型招聘网站合作、猎头公司合作、行业内推荐等五种形式。根据公司现情况建议以公司所在地为主,外地为辅的原则。一是大幅降低人才招聘成本;二是熟悉地方情况和文化,便于沟通。
1、工薪标准实施阶梯式,逐年晋,绩效奖金每月归零制,每月结算完。工资定额建议参考银行系统。
(全员占有绩效奖金分配,业务单位和非业务单位,业务人员和非业务人员、根据贡献不同进行分配,按照3:7原则,提高各部门间协同水平)。
2、试用期三个月;
3、签订劳动合同,为期5年;
三、选择方式调整计划
XX年金融类选择实行了面试和笔试相结合的考查办法,取得了较理想的结果。
在XX年首先要完善的选择程序,并且加强非智力因素的考查,另外在招聘集中期,可以采用“合议制面试”,即副总部门经理共同参与面试,以提高面试效率。
四、考评政策调整计划
每季度对员工进行了绩效考评,每位员工都建立考评记录,并结合个人职业生涯规划,在个人自我激励的同时。
(1)建立考评沟通制度,由直接上级在每月考评结束时进行考评沟通;
(2)建立总经理季度书面评语制度,让员工及时了解公司对他的评价,并感受到公司对员工的关心;
(3)在各部门试行标准量度平均分布考核方法,使工作人员更加明确自己在团队中的位置;
(4)加强考评培训,减少考评误差,提高考评的可靠性和有效性。
(5)培训政策调整计划——公司培训分为岗前培训、管理培训、岗位培训三部分。岗前培训在到岗后试用期内开始进行,已签订正式劳务合同两年以上者或工作业绩突出破格提拔人员管理培训和技能培训从开始由人力资源部组织和相关专业部门指导共同完成。
B、人才激励
激励分为物质激励和精神激励。物质奖励达到一定程度后会逐步依重精神激励。除一般激励措施外,对这个行业区别于其他行业的激励手段还有——工作自由度、健康关照、公平原则、和谐环境。
C、困难预测
1、由于太原市作为中型城市经济状况、金融环境、事业发展空间、人居条件无法与大型城市相比,会增加高级专业人才招聘难度。所以只能立足本地人才市场情况,公司平台透明化和个人职业生涯规划发展空间,并且目前就业环境恶化,面对中等以下城市金融行业发展需求,通过宣传,作为待开发市场,具有一定的吸引力。
2、根据太原银行和金融体系工资平均水平和分类,基本套用国家公务员工薪体系.将工薪分为基本薪水、绩效奖金、年终奖金、和其他补助费用这几种门类。只有太原商业银行这是将其划入工资定额,除手机费和正常保险外,不再分门类。工薪标准须结合当地和行业、及公司情况分析后制定。
3、人才留用问题
一是对突出成绩和人才采用逐步加深阶梯式实物奖励和归还体系。(奖励车、房子等实物,若离开公司必须归还。)
二是在条件容许的情况下,基于确定的人才股份分红。
三是独立运行平台,使其能够施展自己的才华。
四是根据每个人不同的需求进行调整。
企业计划书 篇五
一项目概况
项目名称:
启动时间:
准备注册资本:
项目进展:(说明自项目启动以来至目前的进展情况)
主要股东:(列表说明目前股东的名称、出资额、出资形式、单位和联系电话。)
组织机构:(用图来表示)
主要业务:(准备经营的主要业务。)
盈利模式:(详细说明本项目的商业盈利模式。)
未来3年的发展战略和经营目标:(行业地位、销售收入、市场占有率、产品品牌等。)
二管理层
2.1成立公司的董事会:(董事成员,姓名,职务,工作单位和联系电话)
2.2高管层简介:董事长、总经理、主要技术负责人、主要营销负责人、主要财务负责人(姓名,性别,年龄,学历,专业,职称,毕业院校,联系电话,主要经历和业绩,主要说明在本行业内的管理经验和成功案例。)
2.3激励和约束机制:(公司对管理层及关键人员将采取怎样的激励机制和奖励措施。)
三研究与开发
3.1项目的技术可行性和成熟性分析
3.1.2项目的技术创新性论述
(1)基本原理及关键技术内容
(2)技术创新点
3.1.2项目成熟性和可靠性分析
3.2项目的研发成果及主要技术竞争对手:(产品是否经国际、国内各级行业权威部门和机构鉴定;国内外情况,项目在技术与产品开发方面的国内外竞争对手,项目为提高竞争力所采取的措施。)
3.3后续研发计划:(请说明为保证产品性能、产品升级换代和保持技术先进水平,项目的研发重点、正在或未来3年内拟研发的新产品。)
3.4研发投入:(截止到现在项目在技术开发方面的资金总投入,计划再投入的多少开发资金,列表说明每年购置开发设备、员工费用以及与开发有关的其它费用。)
3.5技术资源和合作:(项目现有技术资源以及技术储备情况,是否寻求技术开发依托和合作,如大专院校、科研院所等,若有请说明合作方式。)
3.6技术保密和激励措施:(请说明项目采取那些技术保密措施,怎样的激励机制,以确保项目技术文件的安全性和关键技术人员和技术队伍的稳定性。)
四行业及市场
4.1行业状况:(发展历史及现状,哪些变化对产品利润、利润率影响较大,进入该行业的技术壁垒、贸易壁垒、政策导向和限制等。)
4.2市场前景与预测:(全行业销售发展预测并注明资料来源或依据。)
4.3目标市场:(请对产品/服务所面向的主要用户种类进行详细说明。)
4.4主要竞争对手:(说明行业内主要竞争对手的情况,主要描述在主要销售市场中的竞争对手,他们所占市场份额,竞争优势和竞争劣势)
4.5市场壁垒:(请说明市场销售有无行业管制,公司产品进入市场的难度及对策)
4.6swot分析:(产品/服务与竞争者相比的优势与劣势,面临的机会与威胁)
4.7销售预测:(预测公司未来3年的销售收入和市场份额)
五营销策略
5.1价格策略:(销售成本的构成,销售价格制订依据和折扣政策)
5.2行销策略:(请说明在建立销售网络、销售渠道、广告促销、设立代理商、分销商和售后服务方面的策略与实施办法)
5.3激励机制:(说明建立一支素质良好的销售队伍的策略与办法,对销售人员采取什么样的激励和约束机制)
六产品生产
6.1产品生产(产品的生产方式是自己生产还是委托加工,生产规模,生产场地,工艺流程,生产设备,质量管理,原材料采购及库存管理等)
6.2生产人员配备及管理
七财务计划
7.1股权中小企业融资数量和权益:(希望创业基金参股本项目的数量,其他资金来源和额度,以及各投资参与者在公司中所占权益)
7.2资金用途和使用计划:(请列表说明中小企业融资后项目实施计划,包括资金投入进度,效果和起止时间等。)
7.3投资回报:(说明中小企业融资后未来3-5年平均年投资回报率及有关依据。)
7.4财务预测:(请提供中小企业融资后未来3年项目预测的资产负债表、损益表、现金流量表,并说明财务预测数据编制的依据。)
八风险及对策
8.1主要风险:(请详细说明本项目实施过程中可能遇到的政策风险、研发风险、经营管理风险、市场风险、生产风险、财务风险、汇率风险、对项目关键人员依赖的风险等。)
8.2风险对策:(以上风险如存在,请说明控制和防范对策。)
企业计划书 篇六
志丹县纸坊中心社区绒山羊养殖中心
项目负责人:谷林泽20xx年3月28日
绒山羊养殖创业计划书
项目名称:志丹县绒山羊养殖中心
经营范围:黑山羊、白山羊、羊肉、羊绒等
员工人数:5人
项目投资:10万余元
场地选择:志丹县纸坊中心社区太阳湾行政村
项目负责人:谷林泽
一 、项目摘要
羊子养殖一直是农业经济收入的主要组成部分,但是,山羊品种结构不合理,品质差,饲养落后,一家一户养殖,成品羊外调困难,销售不畅,规模效益、抗风险能力弱,附加值低,一直制约着羊子养殖业的发展,为了尽快适应羊子养殖业的新形势,充分发挥羊子养殖业的传统优势,打出特色牌,特准备发展山羊养殖示范户。
二、市场分析
本项目在现代先进的饲养技术和管理技术条件下,引导农民走出传统养殖圈子,进行养殖业的结构调整,进行“粮、经、饲”种植,有利于促进养殖、加工、经营、销售各环节联结,进一步缓解小生产与大市场之间的矛盾,提高畜牧业产业化经营水平,推进畜牧业结构战略性调整。山羊采用规模化养殖,有利于采用先进的科学技术,提高养殖的生产效率和生产水平。发展养羊产业,同时针对本地区山羊的品质及养殖水平滞后的现状,以市场为导向,以科技为动力,以
基地为依托,充分利用农业产品化调整的契机,发挥山羊养殖业现有优势,积极引导优质商品羊子生产。
项目计划:欲建立了一个规模养殖示范场,厂房、设备部分已经齐全,希望争取帮扶资金尽早完成厂房和其它各项设备筹建,早日投产,使羊子养殖产业规模扩大带动当地的群众致富,进一步扩大羊肉销售市场,逐步树立我们自己的品牌,切实达到创业的目的和宗旨。
二、项目的基础条件
1、有利的区位优势
养殖基地位于志丹县纸坊中心社区太阳湾行政村,并紧靠公路,交通运输方便,有着良好的区位优势和市场前景,在我们当地区主要生产玉米和土豆,非常适应畜牧业特别是生态养殖业的发展。
三、项目建设内容与实施规划
(一)项目建设内容:成立个体羊子养殖户,欲形成大型特色规模养殖示范场和示范户,形成集饲养、饲料加工、环境保护、羊子繁殖多功能为一体的规范化生产示范基地。
(二)项目实施规划:本项目预计在2013年1月份开始实施,2013年3月开始建羊舍,2013年的4月份完工,5月正式开始养殖。初期预计养殖仔羊30只,山羊40只,母羊40只,公羊1只。
四、项目建设原则和组织形式
资产个人所有形式。前期资金来源主要由个人资金及银行贷款组成。实行自主经营的管理理念,以降低养殖户投资
风险。规划建设由自己统一设计、施工,保证先进性和高质量;技术服务、防疫和销售方面通过政府统一组织实施,注重保护养殖的利益。水、电、路等公共设施由自己统一管理和使用,运行和维护费由自己承担。
五、项目投资预测
项目现共需资金15万元(详见投资预测表)。现目前急需建厂房一间,购买良种绒山羊80只,需要8万元,饲料和玉米1.5万元。
六、社会效益和经济效益分析
(一)社会效益分析:绒山羊养殖场建成后能使农民增加收入,脱贫致富,奔上小康生活,充分体现国家和社会对农民的关怀,维护社会稳定。
(二)经济效益分析:1、成本以平均饲养30只基础种羊,每年繁殖50,每年出栏50只;每只平均体重45公斤,价格2009年市场价格28元/公斤计。
(1)饲料消耗费用,30只×300元/只 =9000元
(2)货款利息(5%)5万元×5%=2500元
(3)水、电:400元
(4)杂费每只20元 ,50 ×20元/头=1000元。
(5)公共设施运行维护费500元。
(6)其它6000元。
合计:1.94万元。
2、销售收入(28元/公斤) 商品羊:50只×45公斤/只×28元/公斤=6.3万元
3、获利:销售收入-成本=6.3-1.94=4.34万元。
八、风险防范
1、市场风险。加强养殖户合同管理,严格制定价格、数量、质量标准,确保产品可以产的出,销的出。
2、价格风险。由于价格变动频繁,养羊的收益波动大, 短期内风险较大。因此养殖要有五年以上的规划,研究降低饲养成本的方法,开发廉价饲料,例如:种植饲草。同时,要推广新技术、新品种,加强管理等途径。
3、病疫风险。政策将加大对绒山羊养殖业的扶持。2007年底,财政部出台了10项扶持政策支持养殖业,具体包括能繁种羊补贴、疫病防疫补助、绒山羊良种补贴、屠宰环节病害无害化处理补助、羊子调出大县奖励、完善羊子生产消费监测预警体系、增加肉储备规模、支持标准化规模养殖场基础设施建设等。除财政部外,农业部下一步将继续支持羊子原种场和扩繁场建设,增加供种能力。制定并实施全国畜牧业品种改良计划,总结推广实施良种补贴取得的成功经验,加快品种改良步伐。积极推进标准化规模养殖场、养殖小区建设规范和技术规范的实施,鼓励和引导散养农户向适度规模养殖过渡。
九、环境治理
圈舍定期打扫、清理,粪便直接用于施肥,排出的污水通过设计的下水管道到处理池,进行生物杀菌,经过科学设计和建设,无环境污染且有利于整个乡镇的生态环境整治,符合国家环保要求。