海安地区档案存储方案范文(实用6篇)

时间:2014-02-07 04:36:38
染雾
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海安地区档案存储方案范文 篇一

海安地区档案存储方案

随着信息技术的迅速发展,档案数字化存储逐渐成为一种趋势。海安地区作为一个经济发达的地区,其档案存储方案也需要与时俱进,采用数字化存储方式,以提高档案管理效率和保障档案安全。本文将提出一种切实可行的海安地区档案存储方案。

首先,海安地区应建立一个统一的数字化档案存储系统。这个系统应包括一个档案管理平台和一个云存储平台。档案管理平台应具备档案的数字化录入、检索、整理和保管功能,可以方便地管理档案的各个环节。云存储平台可以提供大容量的存储空间,确保档案的安全存储和备份。同时,可以通过云平台实现档案的在线共享和远程访问,提高档案的利用率和便利性。

其次,海安地区应加强档案数字化录入和整理工作。档案数字化录入是将纸质档案转化为电子文件的过程,需要进行扫描、识别和分类等操作。这个过程需要专门的设备和技术支持,同时也需要建立一套完善的数字化录入标准和流程。档案整理是对电子文件进行归档和分类的过程,需要建立一个合理的档案分类体系和文件命名规范。这样可以提高档案管理的效率和准确性,为后续的档案检索和利用提供便利。

最后,海安地区应建立一套完善的档案安全管理机制。档案是珍贵的历史遗产,需要得到妥善的保护和管理。海安地区应加强对档案存储设施的保护,确保档案不受火灾、水灾和其他自然灾害的影响。同时,应建立一套严格的档案访问权限控制机制,确保档案的安全和保密。在数字化存储方案中,还需要加密和备份档案数据,以防止数据丢失和泄露。

综上所述,海安地区档案存储方案应采用数字化存储方式,建立统一的档案管理平台和云存储平台,并加强档案数字化录入和整理工作,同时建立完善的档案安全管理机制。这样可以提高档案管理效率和保障档案安全,为海安地区的发展提供有力的支持。

海安地区档案存储方案范文 篇二

海安地区档案存储方案的优势与挑战

随着信息技术的发展,海安地区的档案存储方案也逐渐向数字化存储转变。数字化存储方案相比传统的纸质档案存储方式有很多优势,但也存在一些挑战。本文将对海安地区档案存储方案的优势和挑战进行分析。

首先,数字化存储方案可以提高档案管理效率。通过数字化存储,可以实现档案的快速检索和共享,节省了大量的人力和时间成本。数字化存储还可以实现档案的自动化处理,提高了数据的准确性和一致性。此外,数字化存储还可以实现档案的在线共享和远程访问,方便了档案的利用和交流。

其次,数字化存储方案可以提高档案的安全性。纸质档案容易受到自然灾害和人为破坏的影响,而数字化存储可以将档案数据备份到云平台,确保档案的安全存储和备份。数字化存储还可以实现档案数据的加密和权限控制,提高了档案的保密性和防篡改能力。

然而,数字化存储方案也面临一些挑战。首先,数字化存储需要投入大量的资金和技术支持。档案的数字化录入需要专门的设备和技术,同时还需要建立一套完善的数字化录入标准和流程。数字化存储还需要建立一个大容量的云存储平台,以确保档案的安全存储和备份。这些都需要海安地区投入大量的资金和人力资源。

其次,数字化存储方案还面临档案数据的长期保存和迁移的问题。随着技术的更新和迭代,数字化存储设备和软件也会发生变化,这就需要对档案数据进行定期的迁移和转换。此外,数字化存储设备和软件也存在故障和损坏的风险,这就需要建立一套完善的备份和恢复机制。

综上所述,海安地区的档案存储方案采用数字化存储方式具有很多优势,可以提高档案管理效率和保障档案安全。然而,数字化存储方案也面临一些挑战,需要投入大量的资金和技术支持,并且需要解决档案数据的长期保存和迁移问题。海安地区应根据实际情况,制定切实可行的档案存储方案,以提高档案管理效率和保障档案安全。

海安地区档案存储方案范文 篇三

为了方便公司的档案材料统一、集中、有序保存,加强公司档案管理工作,有效地保护和利用档案,维护公司的合法权益,同时促进各部门的协调和各项工作的顺利开展,特提出如下建议:

一、档案管理机构及职责

1、档案工作由公司总裁统一领导,办公室负责接收、下发、整理、归档、汇总,由指定的办公室人员负责档案的保管和提供其利用的工作,并监督公司各部门及其员工对档案的使用过程。

2、办公室应逐步完善档案管理制度,确保档案安全和方便利用,并且及时纠正档案管理中的疏漏。

二、档案的保存

1、保存地点:办公室档案柜

2、保存内容:包括过去和现在的公司各部门及员工从事业务、经营、企业管理、公关宣传等活动中所直接形成的对公司有办存价值的各种文件、账册、凭证、报表、技术资料、协议合同、电脑盘片、音像制品、荣誉实物、证件等不同形式的历史记录。

3、保存方法:

(1)办公室资料:根据文件的编号或日期汇编成册,分为两大部分:接收文件和下发文件(分别记录),形式如下:

接收文件下发文件

日期:年月日(编号:)日期:年月日(编号:)

接收自:下发至:

主题:主题:

公司人事资料汇总形式如下:

姓名:(个人基本资料)学历:所属部门及职位:

客户资料汇总形式如下:

国家:客户名称:主要业务:联系人及方式:

工厂资料汇总形式如下:

类别:工厂名称:(地址)联系人及方式:

(2)技术性资料汇总形式如下:

日期:年月日

产品名称(类别):

最终报价:(工厂:)

(3)财务资料:根据时间(月、季度、年)汇总,在月末、季度末、年末收集、整理各种财务资料,按照编号登记入册。

(4)国际业务资料

以合同为线索整理,按照合同号登记成册,形式如下:

合同号日期客户名称业务内容其他单据是否齐全

(5)样品资料汇总形式如下:

外来客户样品公司生产样品

样品编码:样品编码:

样品描述:样品描述:

(6)成员公司资料汇总形式如下:

公司名称:主要业务:

联系人及方式:相关资料包括:

三、档案的借阅

因公司需要借阅文档的,应填好档案查阅单,员工不得随意外带有关公司重要的文件材料,确因工作需要外带,需办理档案外借手续,经办公室核准后,方可带出,用毕即归还。阅档人对所借阅档案必须妥善保管,不得私自复制、调换、涂改、污损等,更不能随意乱放,以免遗失。

四、处理规定

公司各部门及员工有保护档案的义务,有下列行为之一,据情节轻重,给予50-300元扣薪处理,若构成犯罪依法追究刑事责任:

1.毁损、丢失、擅自销毁公司档案

2.擅自向外界提供、摘抄公司档案

3.涂改、伪造公司档案

4.未及时上报、归档或管理不善

5.未按手续就借阅、外带者(档案管理者同罚)

注:监督责任部门为公司办公室,第一责任人为指定的档案管理员,第二责任人为办公室负责人。

以上建议不妥之处,恳请批评指正。

海安地区档案存储方案范文 篇四

为有效地保护和利用档案,促进各项工作的顺利开展,提升我镇档案管理水平,将档案管理纳入规范化,有序化、常态化的法治轨道,现结合实际,制定本方案。

一、存在的问题

1、基础设施老旧。xx镇现有档案室2间36平米左右,面积偏小,环境简陋、存在漏雨、阳光直射、潮湿、通风不良,墙壁掉皮等现象,无防火设施、档案柜陈旧,部分生锈打不开,使档案受潮、发霉。

2、档案收集不全。各站所、村、社区形成的文档材料、专业档案和照片收集、整理收集不完整,归档率低。部分文书档案遗失、年份衔接断档,重要档案丢失。

3、档案意识淡薄。各站所、村、社区没有形成良好的存档意识,档案未及时交到镇档案室管理,致使档案散落丢失。养老保险、土地确权等部分基础档案自行保管,安全性不高,利用率低。

二、工作目标

结合xx年县_执法检查和年终考核,集中整理各站所、村和社区10年(20xx年-xx年)档案,形成环境良好、存档有序、便于查阅、管理规范的新局面。

三、整改步骤

(一)准备阶段

制定整改方案,设置专门档案室,采购密集柜与相关硬件设施,明确相关负责人。召开部署动员培训会议。邀请县_专业工作人员进行培训、培训内容为档案年限的分类、接收档案类型和存档流程等。参加培训人员:档案室工作人员、各站所、村和社区工作人员各1名。(xx年1月26日)

(二)实施阶段

1、各站所档案,各站所抽调一名工作人员负责整理、按年限装订后移交镇档案室。镇征地、土地管理、养老、医疗保险、土地确权、民生等档案为重点档案,全部移交到镇新档案室管理。(xx年1月22日—-xx年2月18日)

2、每个村和社区整理20xx年—xx年每年的各项计划、安排、总结、各类报表、会议记录、发展党员及亮点工作,由各村、社区装订成册后及时移交镇档案室管理。(xx年2月26日—xx年3月10日)

(三)验收阶段邀请县_专业工作人员进行验收,验收标准与其他乡镇标准一致。对于验收不合格的由相关工作人员在专业人员的指导下,继续整理,直到验收合格为止。(xx年3月20日—4月1日)

四、工作要求

1、加强组织领导。各站所、村和社区对此次工作要高度重视、积极配合,组织专人认真梳理20xx年至xx年重点档案,移交镇档案管理人员将其存档,以防档案遗漏、丢失。镇经济发展中心做好档案用具的采购、装订、保障工作,党政办李晓雪负责全部档案接收、验收工作。党政办视工作需要协调、抽调相关工作人员推进此项工作。

2、加强督促指导。实施过程中将邀请县_专业人员进行现场指导,镇党政办在做好全镇档案档案整理的同时,加强档案移送审核,凡不符合标准一律退回直到合格为止。

3、加强验收考核。此项工作列入xx年党风廉政考核范畴,同时实行阶段考核排名计分制,各责任单位和责任人奖优罚劣。凡不能按工作要求完成工作任务的,每年档案缺一年的,责任单位扣除党风廉政建设2分。

海安地区档案存储方案范文 篇五

居民健康档案的建立是关系到辖区广大人民群众身体健康的一个关键环节,根据《阜阳市促进基本公共卫生服务逐步均等化实施意见》及《太和县促进基本公共卫生服务逐步均等化实施意见》卫监[20xx]327号文件精神,结合实际,制定20xx年居民健康档案项目方案。

一、项目目标

(一)总目标

根据全县要求,中心基本建立统一、科学、规范的居民健康档案管理制度,逐步实现居民健康档案管理信息化。以健康档案为载体,为居民提供连续、综合、适宜、经济的基本医疗卫生服务并建立居民电子健康档案。

(二)年度目标

20xx年纸质档案及电子档案分别达到100%。

二、项目范围和内容

(一)范围:辖区所属社区及行政村。

(二)内容:

1、制定居民健康档案管理规范

严格执行_制定的居民健康档案管理规范,结合我县相关文件规定。统一规范服务对象、居民健康档案内容、建档方式、服务流程、档案保管和使用等。新建立的居民健康档案必须符合_制定的《居民健康档案管理规范》要求和省卫生厅颁布的规定。应在1年内逐步更新,使其达到新的要求和规定。

2、健康档案管理适宜技术培训

(1)培训对象:社区卫生服务中心卫生技术人员、社区服务站医生及乡村医生。以提高技术水平,向城乡居民提供优质的建立健康档案服务。

(2)培训内容:居民健康档案管理和使用规范、要求、技术,建立健康档案必须的医学知识和技能,档案管理信息化技术等。主要教学资料有:《_档案法》,_《居民健康档案管理规范》、《病历管理规范》,国家和省、市、县卫生行政部门颁发的各种规定、计算机基础知识等。

3、建立居民健康档案

(1)居民健康档案内容

居民健康档案内容包括个人基本信息、健康体检、重点人群管理记录和其他医疗卫生服务记录。

①个人基本情况包括姓名、性别等基础信息和家族史、既往史等基本健康信息。

②健康体检包括一般健康检查、生活行为方式、健康状况及其疾病用药情况、健康评价等。

③重点人群管理记录包括国家基本公共卫生服务项目要求的0—3岁儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、慢性病患者管理等各类重点人群的随访和管理记录。

④其他医疗卫生服务记录包括上述记录之外的其他接诊记录、住院记录、转诊记录、会诊记录等。

(2)居民健康档案的建立方式社区卫生服务中心(站)、村卫生室等基层医疗机构负责向辖区内居民提供建立健康档案服务。

①辖区居民到基层医疗卫生机构接受服务时,由首诊医生负责为其建立居民健康档案,并根据其主要健康问题和卫生服务需要填写相应记录。

②通过入户服务(调查)、疾病筛查、健康体检等多种方式,由基层医疗卫生机构责任医护人员分期、分批在居民家中或工作现场为辖区内重点人群建立居民健康档案,并根据其主要健康问题和卫生服务需要填写相应记录;0—3岁儿童健康管理和预防接种服务专项档案由儿童保健医务人员在新生儿访视时建立;孕产妇保健服务专项档案则由妇产科或妇女保健医护人员在早孕诊断确认后建立。

③在医疗卫生服务提供过程中建立的健康档案相关记录表单,装入居民健康档案袋统一存放。

(3)居民健康档案的使用

①已建档居民到基层医疗卫生机构复诊时,在调取其健康档案后,由接诊医生根据复诊情况,及时填写、更新和补充相应记录内容。

②入户医疗卫生服务时,应事先查阅服务对象的健康档案并携带相应表单,在服务过程中记录、补充相应内容。

③需要转诊、会诊的服务对象,由接诊医生填写转诊、会诊记录。

④所有的服务记录由责任医生统一汇总、及时归档。

(4)健康档案管理

居民健康档案参照《医疗病历管理办法》管理,重点要求如下:

①中心建立居民健康档案服务专(兼)职管理人员,接受过本项目组织的培训,并成绩合格。应制定本单位居民健康档案管理制度,并严格执行。

②健康档案管理要具有必需的档案库房,配备档案装具,按照防盗、防光、防高温、防火、防潮、防尘、防鼠、防虫等要求妥善保管健康档案,指定专(兼)职人员负责健康案管理工作,保证健康档案完整、安全。

③使用多途径的信息采集方式建立居民健康档案。健康档案应及时更新,保持资料的连续性。

④健康档案的建立要遵循自愿与引导相结合的原则,在使用过程中要注意保护服务对象的个人隐私。

⑤居民健康档案统一编码,采用l6位编码制,以国家统一的行政区划编码为基础,以乡镇和街道为范围,村(居)委会为单位,编制居民健康档案唯一编码。同时将建档居民的身份证号作为统一的身份识别码。

⑥遵照国家有关专项技术规范要求记录相关内容,记录内容应齐全完整、真实准确、书写规范,基础内容无缺失。

⑦健康档案管理和服务人员在使用、管理、考核等工作中有权使用健康档案,其它机构或个人需要使用健康档案时,必须向中心提出书面申请,经批准并经本人或其监护人同意后,方可使用。

⑧居民健康档案为社会公共信息资源,应长期保存,不得流失、损毁,违者依法追究责任。

4、逐步实现居民健康档案管理信息化管理

海安地区档案存储方案范文 篇六

关键词:积存档案;零散文件;组织整理

中图分类号: G271 文献标识码: A 文章编号:

档案是历史文件的积累物,现行文件的立卷整理归档,一般属于文书部门和有关部门的任务,但是由于历史档案的收集及其他某些特殊原因,档案室需要对积存档案或零散文件进行整理,或协助指导有关部门整理积存档案或零散文件,此项工作比较复杂,是一项较为艰巨的任务,怎样才能系统的整理这些文件让它们的价值得到充分发挥呢?本文主要针对云南省水文水资源局的积存档案和零散文件的组织整理情况进行了阐述。

1 现阶段云南省档案管理工作的实际情况

到目前为止全省各个水文观测站点当中保管的相关水文资料以及各类档案材料一共有12万多卷册,在这当中1928-2007年期间的水文原始档案大约有10万余卷册,1937-2005年期间的整编成果大约达到了2万余卷册,1887-2006年期间刊印成果将近3千多册,除此之外还包括文书、实物、财务、地图、声像、基建、专题、设备、民国、照片、科技图书等各种门类、载体档案若干卷册,这些档案仍然以每年3800多卷的数量快速增加;整个水文资料档案排架的长度达到了7400米,一共拥有1500多个档案柜,3栋档案库房,库房的总占地面积接近3000平方米。此外,全省水文数据库存储的水文数据达到了400多兆,并且以每年200多万组数据的速度在增加。但是,在档案整理的过程中积存档案以及零散文件的整理工作还存在很多问题,没有统一的标准,由于积存时间过长或者过于零散等原因很容易被人们忽视,导致水文档案资料不够全面,水文工作得不到可靠的保障。

2 做好积存档案以及零散文件的整理准备工作

制定高效可行的整理工作方案

为了使积存档案和零散文件的整理工作能够顺利地进行,在整理以前,应先了解档案的情况,订出一个整理工作方案。此工作方案包括以下内容:立档单位的历史沿革和档案状况,整理的要求和具体方法,工作程序劳动组织,以及各次工作完成时间。根据所要整理的档案状况、数量以及参加整理的人数的不同,整理工作方案可详可简。整理工作方案一般以全宗为单位编订。整理互有联系的或同类型的若干全宗时,也可以合编一个整理工作方案。

立档单位的历史沿革

积存档案和零散文件的整理,一般是从研究立档单位的历史沿革和档案状况开始的。只有熟悉了立档单位及其档案的历史和现状,才能深刻地了解和掌握被整理档案的各种特点,才能正确地解决整理工作中一系列的实际问题。对立档单位历史沿革和档案状况研究的结果,应写成书面材料,通常称为“立档单位和全宗历史考证”,作为整理工作方案的一部分,或作为单行材料。立档单位和全宗历史考证,对档案的整理和日常管理有多方面的作用。它是制订可行性整理工作方案和科学地组织档案整理工作的依据,如对该全宗及其各个部分档案的整理要求如何确定,采取何种方法等等,均应在研究全宗材料实际情况的基础上确定。较为详细的历史考证,不仅是档案整理的整个过程中一种必要的参考材料,它对判定文件所属全宗,考证文件日期和所属组织机构等等,都有辅助作用,而且对日后进行档案价值的鉴定工作、编制检索工具和利用档案,也有一定的参考作用。质量较高的历史考证,实际上是一种颇有实用价值的工具书。

立档单位的档案状况

立档单位和全宗历史考证,一般由立档单位沿革和全宗状况两部分构成。立档单位的主要内容如下:(1)立档单位成立的时间和原因,机关名称的变化,撤销的时间和原因,机关的名称;(2)立档单位的性质、任务和职权范围,它在社会中的地位,它与其他相关组织的关系;(3)立档单位活动的情况,如活动地点、范围等;(4)立档单位内部组织机构的设置及其职能,机构的变化,立档单位及其各组织机构负责人姓名;(5)立档单位文书工作制度及其变化情况,文件处理中使用的各种印章戳记及其作用。另外,全宗状况,即档案情况部分,一般包括以下内容:(1)全宗档案内容与成分的概况;(2)全宗的历史:档案入馆(室)前的保管处所和保管情况,档案馆(室)接收档案的时间等,入馆(室)后档案管理的情况(如是否经过整理,是否受过损失和经过销毁,及其它情况);(3)档案现状,如整理、鉴定的质量等;(4)档案被利用的情况。总之,立档单位和全宗历史考证,通常在开始整理全宗之前写出初稿,在档案整理过程中边使用边补充修改,全宗整理结束时最后修订定稿,存入“全宗卷”内。

3 积存档案以及零散文件的整理程序

整理积存档案特别是零散文件,在研究立档单位及其档案情况的基础上制订整理工作方案时,必须科学地安排整理工作程序,它对于提高工效和整理质量具有直接意义。整理积存档案和零散文件的工作程序大致如下:(1)区分全宗;(2)全宗内档案的分类(分类中补充区分全宗);(3)初步立卷(立卷中补充分类),拟写标题草稿;(4)案卷的初步排列;(5)调整案卷,修改标题,系列排列案卷内的文件,确定案卷的起止日期;(6)案卷的加工整理:案卷内文件编号,填写卷内文件目录和卷末备考表,卷内文件技术修整,填写案卷封面,案卷装封等;(7)确定各类内案卷的排列顺序和案卷编号;(8)编制案卷目录。以上这些序列步骤,只是全面系统地整理零散文件的一般程序。在实际工作中,应根据不同情况,因档案的状况和整理的具体要求而采取相应的程序安排。从上述步骤的全过程可以看出如下特点:零散文件整理程序,是在档案整理工作基本程序的基础上,有规律地交错结合而组成的;零散文件的整理程序及其实际运用较为复杂,但如运筹得当,却又可能摆脱材料由文书部门经档案室到档案馆这种常规流程所造成的限制,而把整理工作程序组织得更为科学。

4 积存档案以及零散文件的整理措施

最近几年以来,我省水文水资源局在档案管理的过程中存在很多问题,尤其是积存文件和零散文件的管理,给档案的管理和搜查造成了极大的困难。在档案管理过程中,常常会由于档案管理方法以及管理措施过于落后导致管理效率水平低下,造成管理不规范。这就要求我们必须不断的更新改进档案管理方法和措施,提高档案管理的效率。所以,目前在水文水资源局的档案整理过程中需要通过采用现代化信息技术来提高档案整理的效率,确保档案管理工作的顺利进行。

通过制定统一的分类标准,采用现代化技术进行分类整理

在人工立卷的过程中,工作人员都是按照自己对文件的理解进行分类,虽然分类标准都能够统一,但是每一个人对文件的理解和判断都不尽相同,在分类的过程中也存在一定的不一致现象,难免会发生分类不准确的问题,这就直接影响到了档案的整理质量,在日后对档案进行搜索和利用时会产生很多不便。另外传统的纸质档案整理工作过于繁琐,需要大量的劳动力,耗费过长的劳动时间。因此通过使用现代化计算机技术进行积存档案和零散文件的整理,能够获得更佳的效果,不需要再对案卷的标题进行拟定,可以有效的降低劳动强度,缩短劳动时间,并且在利用计算机进行检索时更加方便快捷,极大程度的减少了档案整理过程中由于人为因素而造成的不良影响,充分发挥计算机档案整理的优势,有效提高积存档案和零散文件组织整理工作的效率。

提高积存档案和零散文件管理人员的素质水平

档案整理组织工作的质量会直接受到档案管理人员业务水平高低的影响,为了提高档案管理人员的业务水平,让其能够更好的适应档案组织整理工作的需要,应该尽可能的调动工作人员的工作积极性,增强他们的工作责任心。由于积存档案特别是零散文件不管是从种类上还是从载体上来说,都具有多样化的特点,所以还需要及时更新管理方法,这就对档案管理人员提出了更多的要求。而过去所采用的方法已经无法再继续适应现阶段的发展形式,因此还需要尽快做好档案管理人员的教育培训工作,帮助其尽快掌握管理新技术。

5 结语

总而言之,积存档案和零散文件的组织整理工作非常重要,随着信息化的不断发展,对档案管理的要求也不断增多,这就要求档案管理人员能够做好立档单位和全宗历史考证工作,严格按照积存档案和零散文件的整理程度,不断的引进现代化技术,采取新措施,从基础抓起,制定统一的档案分类标准,优化档案检索,完善积存档案和零散文件的组织整理制度,同时加强对档案管理人员的教育培训力度,确保其能够为实际工作提供更多更全面的档案资料。

参考文献:[1]《如何做好档案管理工作》[2]《档案管理基础概论》

[3]《档案学研究》

海安地区档案存储方案范文(实用6篇)

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