染雾年度述职报告：不问脚下，只问前方 篇一
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XXX，现任公司某某部门经理。在过去的一年里，我在各位的指导和支持下，努力工作、不断进取，取得了一些成绩。今天，我将向大家汇报我个人的年度工作情况和未来的发展计划。
回顾过去的一年，我在工作中始终秉持着“不问脚下，只问前方”的原则。我相信，一个优秀的团队领导者不仅要注重眼前的工作，更要关注团队的长远发展。因此，我不仅仅关注本部门内部的运营管理，还积极参与公司整体战略规划，为公司的未来发展贡献自己的智慧和力量。
在过去的一年里，我带领团队完成了一系列重要的项目。首先，我重视团队建设，注重人才培养和团队的协作能力。我组织了一系列的培训活动，提升团队成员的专业素养和综合能力。同时，我积极推动团队成员之间的合作，搭建了良好的沟通和协作平台，有效提升了团队的整体效能。
其次，我注重市场开拓和产品创新。我紧密关注市场动态，及时调整和优化产品策略。通过市场调研和客户需求分析，我们成功推出了一款全新的产品，取得了良好的市场反响。这不仅为公司带来了新的业务增长点，也为团队成员提供了更多的发展机会。
最后，在团队管理方面，我注重激励和激励团队成员的积极性和创造力。我鼓励团队成员提出新的想法和建议，并给予相应的支持和奖励。同时，我也注重团队成员的个人成长和职业发展，积极为他们搭建学习和成长的平台，提供更多的培训和晋升机会。
展望未来，我将继续秉持“不问脚下，只问前方”的精神，致力于推动团队的健康发展和业绩的持续增长。首先，我将继续关注市场动态，加强市场调研和产品创新，不断提升公司产品的竞争力。其次，我将继续加强团队建设，培养更多的人才，提升团队的整体素质和综合能力。最后，我将不断完善团队管理机制，激励团队成员的积极性和创造力，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。
感谢各位领导和同事对我的支持和信任！我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的成绩！谢谢大家！
年度述职报告：不问脚下，只问前方 篇二
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XXX，现任公司某某部门经理。在过去的一年里，我在各位的指导和支持下，努力工作、不断进取，取得了一些成绩。今天，我将向大家汇报我个人的年度工作情况和未来的发展计划。
回顾过去的一年，我始终秉持着“不问脚下，只问前方”的原则，在工作中努力追求进步和突破。我相信，一个优秀的团队领导者应该具备全局观念和战略眼光，不仅关注眼前的问题，更要思考未来的发展方向。因此，我在过去的一年里，不仅注重本部门内部的运营管理，还积极参与公司整体战略规划，为公司的未来发展贡献自己的智慧和力量。
在过去的一年里，我带领团队完成了一系列重要的项目。首先，我注重团队建设，加强人才培养和团队的协作能力。我组织了一系列的培训活动，提升团队成员的专业素养和综合能力。通过团队建设，我们的团队凝聚力和执行力得到显著提升，为公司的发展打下了坚实的基础。
其次，我注重市场开拓和产品创新。我紧密关注市场动态，及时调整和优化产品策略。通过市场调研和客户需求分析，我们成功推出了一款全新的产品，取得了良好的市场反响。这不仅为公司带来了新的业务增长点，也为团队成员提供了更多的发展机会。
最后，在团队管理方面，我注重激励和激励团队成员的积极性和创造力。我鼓励团队成员提出新的想法和建议，并给予相应的支持和奖励。同时，我也注重团队成员的个人成长和职业发展，积极为他们搭建学习和成长的平台，提供更多的培训和晋升机会。
展望未来，我将继续秉持“不问脚下，只问前方”的精神，致力于推动团队的健康发展和业绩的持续增长。首先，我将继续关注市场动态，加强市场调研和产品创新，不断提升公司产品的竞争力。其次，我将继续加强团队建设，培养更多的人才，提升团队的整体素质和综合能力。最后，我将不断完善团队管理机制，激励团队成员的积极性和创造力，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。
感谢各位领导和同事对我的支持和信任！我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够取得更加辉煌的成绩！谢谢大家！
年度述职报告：不问脚下，只问前方 篇三
年度述职报告：不问脚下，只问前方
年度：不问脚下，只问前方
沅江市草尾镇中学
胡俊佳
这一年来，在校长岗位上，我干得有滋有味，在工作中找到了乐趣，我和我的同事们一起在成长，一起在成熟。有他们在我身边，就总会有暖流在我身上，我感到有股使不完的劲，勍劲得很，强悍得很；我甚至感到我的前进，是因为我的背后有股排山倒海的力量在推着我，让我不由得奋马扬蹄。说实在的，有这样的一个团队是我的福气，我为有这样一个团队而庆幸，而骄傲。我更感谢把我放在了这样的一个岗位，锻炼了我，打磨了我。不停地衍磨、锤打，让我找到了自己的价值，让我也明白了团队的力量是多么的重要。我是在们的关心和支持下，在同事们的宽容、包容和帮助中得到了成长。
成绩，一切都来得那么自然，来得那么水到渠成，来得那么悄无声息，春风化雨，润物无声。这一年来，我感受最深的是，学校工作要穿越高点
在向高点的挑战中，在捍卫荣誉的拼搏中，我们镇中人形成了自己的特有文化内涵，有思想、有担当、有品位。这种精神薪火相传，历经几代镇中老师和无数的学子，沉淀下来的，雄浑、厚实，褪尽了浮华。我们有自己的灵魂，“为生存而搏，为荣誉而拼”，尽显湖乡文化风范。人是靠思想真正立起了身子，有了深邃的思想才会有高度，才会有深度，也才会有力量与速度。我们镇中虽然极大部分是女老师，但她们都是巾帼英雄，有担当，有责任感，勇于任事；同时，又品格高尚，正义、正直、宽容、低调、有爱心、有责任心、勤奋、进取、豁达。这样的团队，其中蕴藏着石破天惊的.力量，只要有支点，它就会撬起前面的大山，只要有平台，必将会是浓墨重彩。怎么样把这股力量运用得挥洒如意？怎样将这千股万股的力量凝成一个点？这一年来，我的做法是顺势而为，走内涵发展之路，把队伍带到一个高层的境界。
首先，在老师中开展读书活动。读书，是一种积累，一种沉淀，一种视野的拓展，一种修心养性。书能让人的心在喧豗中找到宁静，湔洗干净灵台上的尘埃，人的气质，气度、涵养在书香墨气的洇染下会超凡脱俗。外校来的人，一到我们学校，就会有一种感受，我们这里的人老师个个有修养，有深度，业务精湛，还特别敬业，任劳任怨，追求一种完美。我们的老师调离这所学校，总会带走我们的精神，精神世界的种子，埋得越深，根就扎得也就越深。一年来，我们组织老师学习了戴局长的《工作要点》、《曾仕强讲周易》、《金正坤讲礼仪》、《沅江市教学管理规程》、《于丹论语》、《教育发展纲要》等等；组织老师写读书笔记，写读书，我们的老师知道了什么叫思考？什么叫反思？知道这才是擦亮思想的源头，山峙渊渟，需要知识的积累。我们做到了勤于思考，勇于实践，坚持自省。我们还向老师推荐了《妈妈是最好的老师》、《做好的老师》、《与儿子谈人生》、《教育原本不是难事》等精典书籍。书，疏浚了我们工作、生活中那些淤塞的地方，廓清了征程途中的障碍，所有的一切都得到了净化，而变得高雅，秀洁。特别是余秋雨的《文化苦旅》、《行者无疆》和《山居笔记》，在我们老师中已经开始广为传阅。我们开展了读书活动星级办公室的评比，起到了一定的效果，为今后这样的活动开展积累了经验。一年来，我们坚持开展了“教师论坛”，就班级管理，读书养性、课堂师生关系的处理、家长关系的处理、班级文化建设、教师专业成长、新课程改之我见等方面，有八位老师以理论作支撑，根据自己的实战经验，在全体老师会上讲座，进行了经验交流，场面慰为壮观。深耕易耨，为我们镇中的发展，打通了源头。学校文化的底蕴需要老师们的内涵来填充。这一期，我们在书店里给老师办了读书卡，卡里每人充了五十元，要求在这期内消费完。老师们找到了自己喜欢的书，也找回了曾失出的一些萌动，生活啊，它需要书籍的滴灌才茂盛葱茏。一年来，大部分的老师向学校上交读书和笔记，大家的心襟变得旷垠，思想也为之自然而丰腴。
积极响应市局的号召，在学生中开展经典诵读活动。这个活动我们开展了三年，并且走上了校本研究的轨道，形成了我们学校自己的特色。我曾在师生的大会上讲，余秋雨先生在他的《借我一生》中回忆了这样的一件事，在他读初中时，一位老校长提出的“每个人要在肚中烂掉五十篇古文”的要求。他就得益于当时这个活动，给他一颗菌种，而生生繁衍，成为了一代文学大家。人最怕的就是思想上的贫瘠、慵懒，饔飧不继。一年来，我们通过各种形式，以多种主题扎实开展了经典诵读活动，让我们的孩子变得丰腴而充实，让他们在感悟名篇古句中受到洗礼，脱胎换骨，远离凡俗。所有的语文老师和学生一起背古文，通过抽签的形式，师生竞技，效果很好，影响很大。通过这些活动的开展，孩子比以往懂事多了，乖巧多了，个个都开始变得知书达理，学校里绅士多了，淑女多了，彬彬有礼，儒雅而又风趣。看着这一群群，一届届的孩子，就觉得可爱，我和我的战友们就有一种成就感；走进教育这个圈子，就决定了我们的四周都是高墙，寂寞、清贫，正如朱自清老先生说的：“这时候最热闹的，要数树上的蝉声与水里的蛙声；但热闹是它们的，我什么也没有。”是呀，我经常想，一个人心灵的高贵比什么都重要。
所以今年，我们在花园里立了一块石碑，铭刻上了“石之魂”。
这几个字是请省级书法家写的。
这几个字是在全校师生中征集的。
又跋记：石之魂者，惟有思想、有担当、有品味尔。
这是我们学校的灵魂，
这是我们师生的灵魂。
这一年来，我们以教导处、政教处、团委、班分委牵头，多层面，多层次，多主题，多形式地开展了“诚信教育”“养成教育”、“安全教育”、“感恩教育”。做到了有，有步骤，有安排，有，有表彰，有经验的推广，资料翔实。
人心齐，泰山移，我想起了《亮剑》，想起了李云龙将军，想起了他的亮剑精神“古之侠者，狭路相逢，勇者胜”。他就是靠着这种精神，把自己的部队带成一支嗷嗷叫的队伍。一个团队，需要一种精神，需要一种共同的价值取向；我想，我们做到了，虽然不是做得很好，但确实也是一支嗷嗷叫的队伍。
在11年中考中，我们从全市前第六，一跃而踞全市第一，仅次于琼湖书院。在接受益阳市的安全工作检查中受到了领导高度赞誉，在整体评估中获得先进单位，分数排名第一；一年来，我们学校未曾出过一件安全事故，这没有侥幸，靠的是一个“实”字，一个“勤”字。
我们学校是课改实验点校，一年来，又取得了令人欣慰的成绩。我们在一条骫骳的路上嶕峣耸立，全体实验老师的汗水凝结成了晶莹的琥珀。在全市综合评估中，名列前茅，得到了专家们的一致认可，取得的经验，专家们总是如数家珍般地给预推荐。一年来，政通实验学校、共华中心校、四季红中心校、市郊中心校、阳罗中心校、茶盘洲中心校等单位组织骨干教师来我们学校听课观摩。他们的到来，鼓舞了我们，砥砺着我们；他们的到来，让我们自己也感动了，是呀，水晶原石一旦打开总会是亮晶晶的。
一年来，我们四十多位老师发表的共有三十多篇。在这一年里，我撰写的有三篇获得省级一等奖。在全市的校长论坛中，获得一等奖。在益阳市外派广东省挂职学习后，益阳市教育局组织了一个经验交流会，我代表沅江作了发言，题目是《谈教育的服务意识》，我的发言得到了领导和专家的好评。后来，我把这篇文章投稿，现已发表。今年上半年，我被评为益阳市优秀教育工作者的光荣称号。
尊敬的领导，在述职中，我过多地炫鬻了自己，况且这些成绩的取得，都是领导们的教导和帮助，这些成绩的取得，都是我的同事们一点一点攒来的。我们还有很多的工作有待完善和进一步的深化。来年的工作更是任重而道远，我一定振奋精神，勤勉务实，不问脚下，只问前方，不辜负领导的期望，不辜负组织对我多年的培养；不愧对自己的人生，不愧对自己的岗位，一定努力工作，奋发有为。
在发言当中如有不当的地方，恳请各位领导多多指教。谢谢！
