染雾社联工作计划 篇一
社联工作计划是指社团联合会在新的一年内制定的具体工作目标和计划，以实现社团联合会的发展和提升。下面是社联工作计划的内容：
1. 提升社团联合会的影响力：社团联合会作为学校各社团的组织机构，应该具有一定的影响力和号召力。为了实现这一目标，我们计划开展一系列宣传活动，包括制作宣传册、海报和宣传视频，并通过学校官方网站、微信公众号和校园广播等渠道进行宣传。
2. 加强社团间的交流合作：社团联合会应该促进各社团之间的交流和合作，提供平台和资源。我们计划举办定期的社团交流会，邀请各社团代表参加，分享经验和资源，并提供相关的培训和指导。我们还计划建立一个社团资源库，收集和整理各社团的活动经验和材料，供其他社团参考。
3. 组织多样化的活动：社团联合会应该组织多样化的活动，满足不同同学的需求和兴趣。我们将制定一个年度活动计划，包括文化艺术类活动、体育竞技类活动、公益志愿者活动等，以满足学生的多元化需求。我们还将鼓励各社团举办创新性的活动，以提升整个社团联合会的活跃度和吸引力。
4. 加强社团管理和指导：社团联合会应该提供良好的管理和指导服务，帮助各社团规范运作和发展。我们将建立一个社团管理系统，包括社团注册、财务管理、活动审核等功能，并提供培训和指导，帮助社团解决管理和运营中的问题。我们还将定期组织社团代表座谈会，听取各社团的建议和意见，改进工作。
5. 加强与学校和社会的联系：社团联合会应该积极与学校和社会各界建立联系和合作关系。我们将加强与学校领导和各部门的沟通，争取更多的支持和资源。我们还计划与社会各界建立合作伙伴关系，争取赞助和支持，为社团联合会的发展提供更多的机会和资源。
社联工作计划 篇二
社联工作计划是为了推动社团联合会的发展和提升而制定的一系列工作目标和计划。下面是社联工作计划的具体内容：
1. 加强社团联合会的组织建设：社团联合会作为学校各社团的组织机构，应该具备较强的组织能力和管理能力。我们计划进行组织架构和职责的优化调整，明确各个职能部门的工作内容和责任。同时，我们还将加强干部培训，提升干部的能力和素质，为社团联合会的发展提供人才支持。
2. 提升社团联合会的服务水平：社团联合会应该提供良好的服务，满足社团的需求和期望。我们计划建立一个社团服务中心，提供注册、咨询、培训等服务，解决社团在运作和发展中遇到的问题。我们还将组织社团联合会成员参加各类培训和交流活动，提升专业知识和技能，为社团的发展提供支持。
3. 加强社团联合会的品牌建设：社团联合会应该树立良好的形象和品牌，提升社团联合会的知名度和影响力。我们计划制定社团联合会的品牌宣传策略，包括标志设计、口号宣传等，提升社团联合会的形象。我们还将加强与媒体的合作，增加社团联合会的曝光度，扩大社团联合会的影响力。
4. 推动社团联合会的创新发展：社团联合会应该鼓励和支持社团的创新活动和项目，促进社团的发展和进步。我们计划设立社团创新奖，鼓励社团开展创新性的活动和项目，并提供相应的奖励和支持。我们还将加强社团之间的互动和交流，促进社团之间的合作和共同发展。
5. 加强社团联合会的监督和评估：社团联合会应该建立健全的监督和评估机制，对各社团的活动和发展进行监督和评估。我们计划建立一个社团活动评估系统，对社团的活动进行评估和反馈，及时发现问题并提出改进意见。我们还将加强对社团联合会工作的监督，定期进行评估和总结，不断提升社团联合会的工作水平和效果。
以上就是社联工作计划的内容，通过实施这些工作计划，相信社团联合会能够得到更好的发展和提升。
社联工作计划 篇三
20xx年是我校社团发展尤为重要的一年，学生社团作为高校校园文化的重要载体，是培养学生兴趣爱好，扩大求知领域，陶冶思想情操，展示才华智慧的舞台。今年学生处，团委对社团工作十分重视，为使我校社团有更新的发展，就要加大社团管理，使社团步入制度化和规范化，这对各社团发展和管理既是机遇又是挑战，故现将社团部xx年工作计划安排如下：
工作的开展分为三个大阶段：
第一阶段积极筹备、组建新社团和社团活动策划、开展;
第二阶段社团部内部建设，
第三阶段对以组建的社团进行严格规划和管理。
社团部是引导全校学生社团开展自我教育、自我管理和自我服务的管理组织、是全校学生社团的忠实代表，旗下有：益阳市心理健康协会、益阳市环保协会、“风华”篮球协会、“蓝调”吉他协会(筹备中)、文学社(筹备中)、话剧社(筹备中)、Onlystar音乐协会(筹备中)、小记者站(筹备中)。
策划组建：跆拳道协会、棋牌协会、乒乓球协会、羽毛球协会、书法协会、台球协会、足球协会。每个协会都有着各自的发展方向和独有的魅力所在，可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会对于一所正在逐步发展壮大、越来越受关注、越来越完善的大专院校来说是远远不够的。因此，在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。我们期待着学院领导对社团工作的大力支持。
我们将对社团目前存在的一些不足进行改革、监督加以改正;对各协会负责人聘用将严格按照“益阳医学高等专科学校社团组建章程”进行考核;对就任的负责人进行引导与培养。
(一)以下是各个协会在未来一年活动的策划：
1、心理协会：5月份举行心理相关的讲座和影视欣赏等活动;5月25日心理健康日，举办晚会;
2、环保协会：大力宣传环保，提高环保意识，开展环保活动。
3、吉他协会：聘请专业老师讲座;与音乐协会等开展有主题的演出;与琴行联系组织会员参观。
4、文学社：活跃校园文化，提高同学对文学的兴趣爱好，举办一次全校性的征文比赛，评选出优秀文章刊登出版;请专业老师进行文学方面的指导。
5、话剧社：组织一次剧本有偿征集活动，经常进行排练，力求在晚会上有出众的表演。
6、音乐协会：请专业老师进行文学方面的指导，经常进行排练，交流经验和技巧，开展大型歌唱比赛。
7、跆拳道协会：与校外辅导班取得联系，对有兴趣爱好的学员进行辅导培训，争取在学校晚会上交出一个好节目.
8、棋牌协会：组织会员进行棋、牌艺的切磋;在新生游园活动上开展五子棋、象棋;选拔优秀选手与其他兄弟院校进行比赛。
社联工作计划 篇四
在新学期的开始我们将着重以下两点方面：
(1)对内：协调好社团联合会内部关系。
(2)对外：提升我们经管系社联在学院乃至萧山高教园区的影响力。
下面是对各项工作的具体计划与安排：
主席团
(1)主持全面工作，明确各部门、协会的职责和任务分工。
(2)传达上头指示，布置各部门协会的工作，及时向有关领导、老师汇报社联的工作。
(3)负责检查、督促社联各部门、协会工作计划的实施和工作总结。
社联工作计划 篇五
(5)协调与各部门、协会(社团)的关系和工作。
办公室：
(1)负责日常工作。要坚持以展开日常工作为主，如会议记录、负责签到、日常的开工假等。
(2)各项通知的准确与到位。
(3)各文件资料的有序存放。
(4)负责办公室管理，档案收藏与内部财务管理。
(5)负责编写经管系社联每月工作简报及年度大事记。
督导部：
(1)对干部干事的合理监督。
(2)改进工作作风，各部门的反馈意见。
(3)提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作。
(4)配合其他部门的工作。统一整体，内部和谐才能将工作完成到最好。任何其他部门需要配合的工作，我们将义不容辞，认真准确地完成。
(5)加强部门内部人员团结和提高个人素质，不断在工作中锻炼成长。
(6)完成下半学期的任务。
策划部：
(1)负责对社团管理部门的联络工作。
(2)组织策划活动的开展。
(3)针对活动资金等问题与赞助商联系。
(4)专人负责各项活动的宣传，海报的制作。
(4)海报的制作。
(5)日常活动的登记。
(6)保证各项公共活动的有序进行。
财务部：
(1)负责协会活动经费及实物财产的保管。
(2)负责对每个协会的财务核实、登记。
(3)负责每个学期的财务预算、财务核实、结算。
会员权益部：
(1)接受各社团会员的维权举报，并根据举报，查明事实，依据相关制度和规定进行处理。
(2)切实维护各社团会员的合法权益，明确会员的维权意识。
(3)跟进协会活动，发现协会问题，定时查看会员意见箱，及时回复、解决会员问题。
(4)积极开展各协会会员交流会，促进各协会与社联之间的沟通。
(5)提供必要的维权信息，通过各种形式展开维权活动，努力提高广大社团会员行驶权利与履行义务的意识。
(6)负责社团会员证得管理工作，整理各个协会会员资料，并有效管理。
(7)组织会员做调查问卷，并写成调查报告。总结经管系社联及协会运作的情况。
(8)向各协会会员传达社团联合会精神、及时把会员问题传达给上级领导。
(9)协助社联其他部门的工作。
(10)协助院社联会员权益部开展工作调查与总结
各协会会长：
(1)及时向会员传达社联有关精神，并部署相关工作。
(2)开展各协会部门校内外活动，定期举行活动。
(3)及时与会员沟通交流。
对于我们经管系社联，将采取以下九大举措：
一、精简人员机构，不以职位来安排人员，宁可空职，不要无所事事者。
二、提高工作效率，要有严格的时间观念，做事不拖拉。
三、多举行活动，开发我们经管系社联。
四、加大宣传力度，让我们经管系社联时刻充满能量。
五、公共教学活动少而精，一个月举行一次(精品活动)。每月公共教学由一名主席团负责人领导进行。
六、办公室各项通知及时且准备到位，各部门协会杜绝拖拉，否则后果责任自负。
七、开例会不允许有喧哗的现象，各干部干事注意言行举止，表里如一。
八、各协会负责人给会员树立好榜样，关心会员，熟识会员。
九、会员流失性大，可适时新增会员，但需经院社联同意允许。不可擅自进行宣传组织其他未经院团委，院社联允许的各项活动，一经查实将严格处理。
对我们经管系社联的三大构想：
一、完善，制定并严格执行学生社团联合会的各项制度。有了我们自己的办公室以后将严格安排进行值班制度。
二、加强学生社团联合会自身队伍建设，作为学生干部，必须要有高度责任心和极大的热情。在社联内部，倡导互相学习，展开批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。
三、加强干部的能力建设。同时推行工作反馈制度，所有成员定期写下工作心得感悟并在工作反馈会上交流。
四、召开例会，严整会场纪律，各部门协会集思广益，广开言路，合理发表个人见解，尊重自己与尊重他人，深化学生社团联合会“一家人”的和谐思想精神。
我们都是为了同一个梦而走到一起，作为学生的我们，希望在社联留下我们美好的人生回忆，让我们与社联一起发展进步。我们不是一个人在奋进，我们是一个大团体一个大家族，我们将会一齐共奋进。相信在吕媛老师的领导和指导下我们大家及各部门协会组织的团结合作下，我们经管系社联将朝着崭新的方向发展前行。
社联工作计划 篇六
在新学期的开始我将着重以下两点方面：(1)对内：协调好社团联合会内部关系。(2)对外：提升江苏牧医学院社团联合会在学院乃至泰州地区的影响力。下面是我对各项工作的具体计划与安排。
办公室：(1)日常的开工假
(2)各项通知的准确与到位
(3)各科类文件资料的有序存放。
(4)社联物品的借用保管，活动室的管理。
(5)增设受理投诉服务，会员的反馈意见。
xxx：(1)对干部干事的合理监督。
(2)改进工作作风，会员及各部门的反馈意见。
(3)提出，发现问题，并提出整改意见，协调各方面工作。
宣传部：(1)扩大宣传部力度。
(2)增加人力投入。
(3)专人负责各项活动的宣传。
(4)海报的制作。
组织部：(1)日常活动的登记。
(2)各项活动的安排组织。
(3)保证各项公共活动的有序进行。
策划部：待定(整改)
财务部：主席团专人负责处理开支，结算。外联部：彻底整改，引人招贤。
