房地产工作计划范文(精选6篇)

时间:2018-08-07 09:39:47
染雾
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房地产工作计划范文 篇一

标题:房地产市场调研与分析计划

尊敬的领导:

根据公司的发展战略和市场需求,我制定了以下房地产市场调研与分析计划,旨在为公司的决策提供有力的支持和指导。

一、调研目标

1. 了解当前房地产市场的整体状况和发展趋势,包括供需关系、价格变动、政策影响等方面。

2. 深入研究目标市场的细分领域,包括住宅、商业、写字楼等,分析市场规模、竞争格局、消费者需求等。

3. 查明竞争对手的优势和劣势,分析他们的市场策略和运营模式,为公司制定竞争策略提供参考。

4. 了解目标市场的政策环境和法律法规,评估其对公司经营活动的影响。

二、调研方法

1. 收集第一手数据:通过实地走访、电话访谈、网络调查等方式,获取市场相关数据和信息。

2. 分析第二手数据:通过查阅报告、研究论文、统计数据等,搜集已有的市场研究成果,进行综合分析。

3. 借鉴咨询机构:与专业的房地产咨询机构合作,借助他们的专业知识和经验,提高调研的准确性和可信度。

三、调研内容

1. 市场规模和增长趋势:收集市场的销售数据和成交量,分析市场的增长速度和潜力。

2. 供需关系:调查目标市场的房源供应情况,分析供需关系的平衡程度。

3. 价格变动:追踪房价的走势,分析价格波动的原因和趋势。

4. 政策影响:了解政府的相关政策和法规,评估其对房地产市场的影响。

5. 竞争对手分析:收集竞争对手的销售数据、产品定位和市场份额,评估他们的竞争优势。

6. 消费者需求:通过问卷调查和市场调研,了解目标市场的消费者需求和购房动机。

四、调研时间安排

1. 收集第一手数据:预计耗时2个月,每周进行实地走访和电话访谈。

2. 分析第二手数据:预计耗时1个月,每周进行文献查阅和数据分析。

3. 借鉴咨询机构:与咨询机构合作的时间根据实际情况而定,预计耗时1个月。

五、调研成果输出

1. 撰写《房地产市场调研报告》,对调研结果进行综合分析和总结。

2. 提供详细的数据和图表,直观地展示市场的情况和趋势。

3. 提出房地产市场的风险和机遇,为公司的决策提供参考和建议。

以上是我制定的房地产市场调研与分析计划,希望能够得到您的批准和支持。我将严格按照计划的时间节点和内容要求进行调研工作,尽最大努力为公司提供准确、全面的市场信息。感谢您的关注和支持!

此致

敬礼

房地产工作计划范文 篇二

标题:房地产项目市场推广计划

尊敬的领导:

为了促进公司房地产项目的销售和品牌推广,我制定了以下房地产项目市场推广计划,旨在提高项目的知名度和市场占有率。

一、目标市场分析

1. 定位目标客户群体:通过市场调研和数据分析,明确目标客户的特点和需求。

2. 评估目标市场的潜力:分析目标市场的规模、增长速度和竞争情况,评估项目在市场中的竞争优势。

二、品牌推广策略

1. 确定品牌定位:根据目标客户的需求和市场情况,明确项目的品牌定位和核心卖点。

2. 制定品牌推广计划:通过广告宣传、公关活动、社交媒体等渠道,提高项目的知名度和形象。

3. 建立客户关系:与目标客户进行有效的沟通和互动,建立良好的客户关系,提高客户满意度和忠诚度。

三、市场推广活动

1. 宣传广告:制作宣传海报、宣传册等宣传材料,通过户外广告、网络广告等渠道进行推广。

2. 公关活动:举办项目发布会、开放日等活动,邀请媒体和潜在客户参与,提高项目的曝光度。

3. 社交媒体推广:通过微博、微信等社交媒体平台,发布项目动态和优惠信息,吸引潜在客户的关注和参与。

4. 优惠活动:针对目标客户的需求,制定相应的优惠政策和购房方案,增加购房的吸引力和竞争力。

四、销售团队培训

1. 产品知识培训:对销售团队进行产品知识的培训,提高其对项目的了解和宣传能力。

2. 销售技巧培训:针对目标客户的需求和购房心理,培训销售团队的销售技巧和谈判能力。

3. 团队合作培训:通过团队活动和角色扮演等方式,增强销售团队的团队合作精神和执行力。

五、推广效果评估

1. 定期统计销售数据和市场反馈,评估推广活动的效果和客户满意度。

2. 针对市场的变化和客户的反馈,及时调整和优化推广策略,提高推广效果。

以上是我制定的房地产项目市场推广计划,希望能够得到您的批准和支持。我将按照计划的内容和时间节点,积极组织和推进推广活动,努力实现项目的销售目标和品牌推广目标。感谢您的关注和支持!

此致

敬礼

房地产工作计划范文 篇三

做为一名房产销售人员,我所在的销售部在公司领导的正确带领下和各部门的积极配合下提前完成了全年的销售任务。这一年房地产市场大落大起,整个销售团队经历了房地产市场从惨淡到火爆的过程。准备在__的背景下,销售工作将充满了机遇和挑战。现制定房地产销售个人工作计划。

一、加强自身业务能力训练

在房产销售工作中,我将加强自己在专业技能上的训练,为实现销售任务打下坚实的基础。进行销售技巧为主的技能培训,全面提高自身的专业素质。确保自己在销售工作中始终保持高昂的斗志、团结积极的工作热情。

二、密切关注国内经济及政策走向

在新的一年中,我将仔细研究国内及本地房地产市场的变化,为销售策略决策提供依据。应该如何应对以确保实现销售任务,是我必须关注和加以研究的工作。

三、分析可售产品,制定销售计划、目标及执行方案

我在房产销售工作重点是公寓,我将仔细分析可售产品的特性,挖掘产品卖点,结合对市场同类产品的研究,为不同的产品分别制定科学合理的销售计划和任务目标及详细的执行方案。

四、针对不同的销售产品,确定不同的目标客户群,研究实施切实有效的销售方法

我将结合以往的销售经验及对可售产品的了解,仔细分析找出有效的目标客户群。我将通过对工作中的数据进行统计分析,以总结归纳出完善高效的销售方法。

五、贯彻落实集团要求,力保销售任务圆满达成

我将按计划认真执行销售方案,根据销售情况及市场变化及时调整销售计划,修正销售执行方案。定期对阶段性销售工作进行总结,对于突然变化的市场情况,做好预案,全力确保完成销售任务。

为了在新的一年能够更好的开展工作,需要不断提高自已的业务技能,为完成销售任务提供保障。明年的可售产品中商铺的所占的比重较大,这就要求我要具更高的专业知识做保障,我将在部门经理与同事的帮助下,进行相关的专业知识培训,使销售工作达到销售商铺的要求,上升到一个新的高度。

房地产工作计划范文 篇四

20xx年是我们地产公司发展非常重要的一年,对于一个刚刚踏入房地产中介市场的新人来说,也是一个充满挑战,机遇与压力的开始的一年。为了我要调整工作心态、增强责任意识、服务意识,充分认识并做好厂房中介的工作。为此,在厂房部的朱、郭两位同事的热心帮助下,我逐步认识本部门的基本业务工作,也充分认识到自己目前各方面的不足,为了尽快的成长为一名职业经纪人,我订立了以下年度工作计划:

一、熟悉公司的规章制度和基本业务工作。

作为一位新员工,本人通过对此业务的接触,使我对公司的业务有了更好地了解,但距离还差得很远。这对于业务员来讲是一大缺陷,希望公司以后有时间能定期为新员工组织学习和培训,以便于工作起来更加得心顺手。

2、在第二季度的时候,公司已正式走上轨道,工业厂房市场会迎来一个小小的高峰期,在对业务有了一定了解熟悉得情况下,我会努力争取尽快开单,从而正式转正成为我们公司的员工。并与朱、郭经理一起培训新加入的员工,让厂房部早日成长起来。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,市场会给后半年带来一个良好的开端,。并且,随着我公司铺设数量的增加,一些规模较大的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的厂房市场大战做好充分的准备。此时我会伙同公司其他员工竭尽全力为公司进一步发展做出努力。

4、年底的工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的厂房推界、客户推广,我相信是我们厂房部最热火朝天的时间。我们部门会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作,并根据市场变化及时调节我部的工作思路。争取把厂房工作业绩做到最大化!

二、制订学习计划

做房地产市场中介是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。工业知识、营销知识、部门管理等相关厂房的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

三、加强自己思想建设。

增强全局意识、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我最大的能力减轻领导的压力。

以上,是我对年的一些设想,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的单,完善厂房部门的工作。相信自己会完成新的任务,能迎接年新的挑战。

房地产工作计划范文 篇五

一客户来访区 客户数 成交套 成交总量的成交 域 量 数 比例 田 田A区 130 5 区 田B区 170 17 田C区 637 102 谢家集 201 37 八公山 349 39 大通区 150 9 潘集区 652 39 总计 2339 248 100备注:

1、通过来访客户成交分析可以看出一二期成交客户主要来源于周边铁路职工及潘集矿上职工,其成交比例占近 80。

2.通过近几天客户接待及前期成交分析,周边客户已经基本吸收完毕,因此在后期宣传中应主要以矿上职工为主。 来电客户分析截至 20__-1-25 共接到客户来电 1000 组左右,其中老客户 300 组左右,新客户 700 组左右,客户主要认知途径见下表:

1、老客户包括已经到访二次电话客户,因此成交率较高。

2、来电分析主要是针对策划部媒体推广。

3、对此可以看出淮南主要的有效媒体推广为:报纸、DM 单页及公交广告。

4、明年可以适当的对媒体推广做出调整,针对项目周边资源枯竭,可以适当到各个矿上进行 DM 单页宣 传。

5、开展具有针对性的 SP 活动。 2 销售套数统计 目录 楼 一期 二期 总计 栋 1 2 11 12 3 10 9 可销售套数 24 48 48 42 40 44 24 270 实际销售套数 20 45 48 40 39 38 18 248 实际合同签订套 237 20 43 46 40 34 37 17 数 剩余套数 4 3 0 2 1 6 6 22备注: 从实际销售情况来看,目前销售率为 ,实际签约率为 。 针对未销售房源,年前实行优惠政策。 从销售统计表可以看出,后排房源剩余量较大,而且价格相对较高,因此可以做适当价格优惠活动。 剩余房源集中在 9、10及 1、2的跃层,因此价格可作适当调整。

二 20__ 年度洞山九龙湾项目不足与问题分析 在过去的一年,洞山九龙湾小区以极高的消化速度及消化率顺利占领淮南市场,这中间包含上至项目经理下到置业顾问辛苦的劳动,但是在美丽的外表下,也隐藏着一些不足,通过一段时间观察,总结一些不足与问题所在之处:(只针对销售部) 置业顾问前期培训不具有针对性。 主要是指,销售员在进行统一的房地产专业知识培训后,应该针对每个销售员不足的地方加强培训, 这样可以使每个销售员都达到相对较完美的程度,为后期工作顺利开展打下良好的基础,并为公司后续人 才培养创造良好条件。 案场岗位制度。 在前任主管走后,岗位制度一直延续,但是没有重申。所谓新官上任三把火,新主管应该及时了解案 场信息并与销售员沟通,重新明确岗位制度做出相应措施。 一二期开盘现场相对混乱。 其主要责任在于销售部没有完全的安排好销售员的职责,销售主管应明确销售员职责并做出相应奖励及惩罚措施。 公司机制。 公司在没有明确确定下来时,不要给销售员太多的承诺,如果达到承诺期而没有兑现,会在一定程度上影响销售员的工作积极性。 足够的信任。 任何一个人,都需要领导给予足够的重视及足够的信任,充分发挥所长,最大发挥每个人的能力。

房地产工作计划范文 篇六

一、基本素质要求

良好的形象十诚恳的态度十热诚的服务十机敏的反应十坚定的信心十流畅的表达十积极的进取=TOPSALES

二、基本操作要求

1、按公司规定时间正常考勤,保持公司整洁形象;

2、虚心诚恳,认真负责,勤快谨慎,绝对忠诚;

3、严守公司业务机密,爱护公司一切工具及设施;

4、主动收集竞争者的售楼资料,并及时向主管汇报;

5、业绩不靠运气而来,唯有充实自我,努力不懈,才能成为成功者;

6、经验是从实践中积累而来,对任何上门客户均应视为可能成交之客户而予以接待;

7、同事间的协调和睦与互相帮助,能营造一个良好的工作环境,并提高工作效率;

8、凡公司刊登广告日,任何业务人员不得请假,必须无条件全部到位工作。

三、服装仪容、准则

1、员工必须整齐干净,无污迹和明显皱褶;扣好纽扣、结好领带、领花、口袋中不要有过多物品;皮鞋要保持干净、光亮;女工易穿肉色丝袜,不能穿黑色或白色;

2、男员工头发要常修剪,发脚长度以保持不盖耳部和不触衣领为度,不得留胡须,要每天修脸。女员工不得留披肩发,头发长度以不超过肩部为适度,头发要常洗,上班前要修理整齐,保证无头屑;

3、女员工切忌浓妆艳抹,不许纹眉,可化淡妆,使人感到自然、美丽、精神好。女员工不得涂有色指甲油,不得佩带除手表、戒指之外的饰物,忌用过多香水或使用刺激性气味强的香水;

4、员工上班前不得吃异味食物,要勤洗手,要勤剪指甲,指甲边缝不得藏有脏物;

5、在对客服务时,不得流露出厌烦、冷淡、愤怒、僵硬、紧张和恐惧的表情,要友好、热情、精神饱满和风度优雅地为客人服务;

6、提倡每天洗澡,勤换衣物,以免身上发出汗味或其他异味。

四、接听电话

1、注意电话礼貌,拿起话筒先自报公司名或案名,并问候”您好”2、若属找人的电话,回答:“请稍候”或“请等候”再行转接,若找人不在则应客气地请对方留言或留下电话,以便回电;

3、倘接洽咨询购房者,则掌握重点说明,吸引对方前来现场洽谈而通话时间以不超过2分钟为佳(比如在广告日电话时间应更加缩短)。

4、工作时间应尽量不打私人电话,并不许长时间通私人电话。

五、接待客户

1、客户上门时,业务员必须主动面带笑容上前迎接;

2、迎接客户后,业务员应先开口招呼对方,向客户问好,或说“欢迎光临”并询问客户意向;

3、当客户表明购楼之意愿,则请客户在适当的交谈区入座,并取出资料为客户介绍,其他人员需为客户冲茶倒水;

4、销售人员在介绍时,除书面资料外,若有模型,应配合模型加以说明

5、在介绍的过程中,销售人员应避免拿着资料照本宣科,必须注意客户的反应,以掌握客户心理及需求,须能判断客户是属于自购、代购还是咨询或是竞争对手的探子;

6、随时注意自己的形象,因为您现在代表公司,也代表产品,所以必须保持微笑,态度上要诚恳、亲切,博得客户的好感及信赖;

7、不论成交与否,客户离去时,业务人员应起身相送至大门,并说:“谢谢,欢迎再次光临”;

8、中午休息时间,值日人员须接听电话及接待客户;

9、在有客户时,不准大声喧哗。

六、销售工具的准备

1、每人应准备一套完整的资料,并配合行销时介绍流程,依次排列,装于资料夹内;

2、每人应备计算器,名片夹,书写流畅的笔,便条,客户资料信息薄;

3、必须熟悉每个专案的环境、位置、分布、大小、价格、分期付款、发展商等一切资料;

4、业务员在接待客户的时间内不应接听电话以免打断与客户的交谈,其他人代接电话时应告知对方“对不起,请过X分钟再打来或请留下电话让__回复”;

5、如有客户人数较多时,可二人或三人同时接待,但必须以其中一人主讲,其他人辅助;

6、尽量利用行销模型透视图、销控表、建材表等辅助资料工具,通过熟练介绍及参观,营造销售气氛,以促成成交。没有公司许可,任何人不得修改合同条款。

1、把握“以头脑行销,而非以嘴巴行销”之原则,强调优点,淡化缺点,避免产生类似辩论的场面;

2、避免“我说你听”的介绍方式,唯有以交谈的方式,才易利于引起客户的问题,才能有效掌握客户的需求和想法,了解客户心理对产品的喜好度和接受力,然后才能针对客户最关切的因素,予以说服;

3、房产销售属服务业,销售人员的从业态度要以“服务”为宗旨,因此须加强房地产专业知识的吸收,才能以专家的姿态提供给客户最好的服务,从而创造业绩;

4、在销售过程中,可以与客户交谈轻松的话题,但必须把握客户心理,并注意了解客户此行的想法及以往的经历,以便吸引客户,促成成交;

5、业务员必须有在一段时间完成一定目标的欲望,给自己压力从鞭策自己努力。

第一招——殷勤招待,建立关系

当客人一入售楼部,一定要用亲切的笑容欢迎,无论是男女老幼,样衰与否,均报以灿烂的笑容,尽快建立友善的关系,以便作进一步销售工作。

举例:1)先生,早晨!随便参观,有什么可以帮忙?

2)小姐,你好,来看展销会吗?是否需要帮你介绍介绍?

3)两位,你好,随便拿本售楼书看看!接着主动自我介绍,尽量用名增加亲切感,然后询问客人姓名及派送名片。

举例:1)我姓黄,英文名字叫martin,您怎么称呼呀,先生?

2)我叫阿敏,先生贵姓呀?………哦!陈先生您好,这是我的名片,请多多指教!

(注:尽量将客人的姓名铭记,若这个客人再次光临时而你又记起他的名字,他对你的印象便会大大提升)

第二招——投其所好,溶入其中

当与客人开始了对话内容后,尽量按所观察到的客人的文化背景,行为举止,而决定采用什么的语调或对话方式,以求共鸣。

举例:

客人情况语调动作

老粗/农民大大声大开大合

读书人/白领中度声大方得体

老伯/老太太细细声扮乖乖后辈

年轻一族可轻佻些扮FRIEND

老总/老板级中度声扮专业

第三招——共同话题,前后共鸣

尽量挖掘客人的共同点,增加共同话题,以求共鸣,前后呼应,增进亲切感,例如:

1)同区居住

2)同一大、中、小学

3)同生肖/生日

4)同数量之兄弟姐妹,或兄弟排名(如拉子拉女,大子大女等)

5)同喜好(如车、电器、旅行、集邮、音乐等)

房地产工作计划范文(精选6篇)

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