染雾学校素质教育工作计划 篇一
随着社会的不断发展，人们对教育的要求也越来越高。学校素质教育工作的重要性日益凸显。为了进一步提高学生的综合素质，我校制定了以下的素质教育工作计划。
一、培养学生的思想品德
思想品德是学生发展的基础，也是关系国家和民族未来的重要因素。我们将通过课程设置和活动组织等方式，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。此外，我们还将注重培养学生的道德情操，加强学生的道德教育，让他们懂得如何与人为善，如何做一个有担当、有责任感的人。
二、提升学生的学术能力
学术能力是学生综合素质的重要组成部分，也是学生未来发展的基础。我们将通过优化教学内容和教学方法，提高学生的学习效果和学术能力。同时，我们还将加强学生的自主学习能力培养，让他们学会独立思考和解决问题的能力。
三、培养学生的社会适应能力
社会适应能力是学生走向社会的重要保障，也是学生立足社会的重要因素。我们将通过社会实践活动、社团组织等方式，培养学生的社会适应能力。同时，我们还将加强学生的人际交往能力培养，让他们懂得如何与他人合作和沟通。
四、促进学生的身心健康发展
身心健康是学生全面发展的基础，也是学生学习和生活的重要保障。我们将通过体育活动、心理健康教育等方式，促进学生的身心健康发展。同时，我们还将加强学生的生活习惯培养，让他们养成良好的生活方式和健康的生活习惯。
五、加强家校合作，共同推进素质教育
家校合作是学校素质教育工作的重要环节，也是学生全面发展的重要保障。我们将通过家长会、家长讲座等方式，加强家校沟通和合作，共同推进学校的素质教育工作。同时，我们还将加强家长的教育意识，让他们与学校一起关注学生的全面发展。
以上是我校素质教育工作计划的主要内容。通过这些措施的实施，我们相信学生的综合素质将得到进一步提高，为他们的未来发展打下坚实的基础。
学校素质教育工作计划 篇二
随着社会的进步和发展，学校素质教育工作的重要性日益凸显。作为一所先进的学校，我校制定了以下的素质教育工作计划，旨在进一步提高学生的综合素质。
一、培养学生的创新能力
创新能力是学生综合素质的重要组成部分，也是学生未来发展的关键因素。我们将通过创新教育课程的设置和创新实践活动的开展，培养学生的创新思维和创新能力。同时，我们还将通过创新创业教育，培养学生的创业意识和创业能力，为他们的未来发展打下坚实的基础。
二、提升学生的综合素质
综合素质是学生全面发展的重要保障，也是学生未来发展的基础。我们将通过课程设置和活动组织等方式，提升学生的综合素质。同时，我们还将注重培养学生的实践能力和团队合作能力，让他们在实践中得到锻炼和提高。
三、加强学生的职业素养培养
职业素养是学生走向社会的重要保障，也是学生未来发展的关键因素。我们将通过职业教育课程的设置和职业实践活动的开展，加强学生的职业素养培养。同时，我们还将加强学生的就业指导，让他们在选择职业和就业方面有明确的目标和规划。
四、促进学生的国际视野拓展
国际视野是学生综合素质的重要组成部分，也是学生未来发展的关键因素。我们将通过国际交流项目和外籍教师的引进等方式，促进学生的国际视野拓展。同时，我们还将加强学生的外语能力培养，让他们具备与国际接轨的能力和素养。
五、加强教师队伍建设，提高教育质量
教师队伍是学校素质教育工作的重要支撑，也是学生综合素质提高的关键因素。我们将通过教师培训和教育研讨等方式，提高教师的教育能力和教育质量。同时，我们还将加强教师的专业发展，让他们与时俱进，为学生的全面发展提供优质的教育资源。
以上是我校素质教育工作计划的主要内容。通过这些措施的实施，我们相信学生的综合素质将得到进一步提高，为他们的未来发展奠定坚实的基础。同时，我们也将不断总结经验，不断改进工作，努力打造一所优质的素质教育学校。
学校素质教育工作计划 篇三
一、指导思想：
全面贯彻落实依法治校的方针，增强教师法律意识，加强学生的法律教育，提高师生的法律素质，保障和促进学校教育工作走上依法规范、依法管理、依法运行的法制轨道，使学校形成教学秩序好、教育质量高、文化氛围浓、文明和谐、平安的书香校园。
二、总体目标：
努力达到“三个提高”的目标。即进一步提高师生法律素质，依法执教和遵纪守法成为师生自觉行为;进一步提高依法治校水平，真正做到依法治理，制度管人，全面推进学校依法治校工作;进一步提高教育质量，建设一所省一类学校。
三、要求和内容：
1、工作要求：
①、加强对学校依法治校工作的领导，学校成立依法治校领导小组，并设立依法治校办公室，实行一把校长亲自抓，形成责任到人，管理到位，各司其职，全方位负责的依法治校工作的新格局。
古敢小学依法治校工作领导小组:
组 长：肖本林(学校校长)
副组长：李敬飞(法制副校长、古敢派出所民警) 成 员：尹 锐(学校副校长)
黄志莉(学校副校长)
陈 松(教导主任)
王德彬(学校总务)
罗 娟(少先队总辅导员)
杨永云(学校出纳)
各班班主任
负责制定规划并做好指导、协调、检查、监督等工作，并把这项工作作为提高学校精神文明建设和民主法制建设的重要组成部分，真正摆到重要议事日程。
②、在教育教学上，按照《教师法》、《教师资格条例》及教育部门有关教育教学方面计划和规定去执行，监督教师全面贯彻课程标准的要求，制定教育教学计划，完成教学任务。
在学校管理方面上，要认真贯彻执行《教师法》、《义务教育法》、《治安管理处罚条例》、《未成年人保护法》等内容，保护师生的合法权益。
③、在服务保障上，按照上级文件规定依法履行对学校育人工作的职责，提供充分、有效、适当、健康的师生必备物资。
④、在与校外关系上，由于学校与社会、学校与学校之间的交往与合作不断增多，校长作为学校的法定代表人在各项交往中必须增强法律意识，本着对国家负责、对学校负责、对全体师生负责的精神，运用教育法、民法、行政法等国家法律维护好学校、教师和学生合法权益，尽其应尽的职责。
⑤、加大校务公开工作力度，实行职代会制度。凡是学校制定的各种规章制度都要在职代会上讨论通过方可实施。实行收支两条线制度，保证学校的有效资金周转，充分发挥其优势，为学校办实事、好事。
2、学习内容：
《_义务教育法》、《教育法》、《教师法》、《治安管理处罚条例》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》，以及与师生密切相关的法律法规等内容。
四、本学年我校依法治校工作要点：
学校素质教育工作计划 篇四
指导思想：
以_新时代中国特色社会主义精神为指导，认真贯彻落实市教育局相关文件精神，实施素质教育，以对学生的健康成长高度负责的态度，全面贯彻党的教育方针，依法治校，依法治教，争创特色，强化管理，提升办学水平和质量水平，办好群众满意的学校。
具体要求：
（一）师资队伍建设：
1、着重在师德、文化素养、教学技能和信息技术能力上下功夫；通过师德考核、班主任工作评议、一日常规检查评比、校本培训、信息技术能力的实践运用等方面来提高师资队伍整体水平。
2、加强领导班子建设，坚持例会制度，发挥例会制度的决策功能，各部门对本周工作情况进行总结，对下周工作进行安排和布置；班子成员分工明确，责任落实；每学期进行民主测评；要求班子成员深入课堂，听课、评课，指导教学，了解、掌握教情、学情，在所任的教学中起到骨干示范作用。
3、坚持每周五全体教师会议，及时传达和正确解释各级教育主管部门和政府的各种政策，布置落实每周工作。
4、加强教师基本功训练，为教师提供练兵和展示才能的机会，开展教师基本功比赛；积极参加市教师业务大练兵活动，争取成绩。
（二）狠抓常规管理：
1、严格制度管理，对照《中小学管理规范》和教师规范，依法治校，依法治教；加强对青年教师的培养，通过学习教育，检查考核和评优评先，保证学校各项工作的正常、有序、规范进行。
2、坚持做好每月认真检查工作，定期听随堂课、跟踪课，进行指导评课；教导处做好学科单元测试分析验收和综合质量测评；开展校本培训，针对提高课堂教学效益，精心设计作业，单周进行语文、数学、英语的学习、研讨、集体备课，双周进行开课、评课活动；积极参加市教育局教师基本功比赛，认真实施市“”立项课题研究工作，撰写有质量的论文。
3、实施“三项规定”精神，结合校情，制定以静为主的素质教育综合活动计划，做到内容、人员、时间、场地落实，对活动情况纳入一日常规检查内容，期末举行成果展示，举办“各年级赛诗会”“优秀作品展示”“集体健美操表演”等，并与学期考绩挂钩。
4、继续做好科学、劳动和文体卫生、体育、艺术学科的教学。认真上好每门课，迎接市教育局的综合质量调研。卫生工作有专人负责，每周进行个人卫生检查，每月一次卫生知识讲座，每期黑板报有专题卫生知识宣传角，每月评比卫生先进班级；做好流行病的防控工作，建立流行病的报告制度。体育工作做到三认真，认真上好每堂课，做好广播操和眼保健操，确保两课两操质量，提高学生身体素质；开展田径运动培训，提高学生的体育达标率，合格率与优秀率。
学校素质教育工作计划 篇五
一、工作目标
以《_中央_关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》为指针，以《新课程标准》为标准，从课堂教学改革、师资队伍建设、学生法制教育和心理健康教育，特色教育研究等方面入手，以改进教学方法，全面发挥课堂教学的功能为总目标，进行多学科的教学实验与研究，形成以课堂教学为主要途径、以课外活动为辅助途径、课内外相结合的教育教学体系，以促进学生个性和谐发展，实现全体学生的主动、生动的全面发展，从而全面推进素质教育，努力提高办学质量。
二、基本内容
根据社会发展对素质的要求，从现实的条件和需要出发，我国社会发展的需要，针对中学生身心发展的客观规律，安排我校素质教育的基本内容：
1、组织广大教师认真学习国家教育部颁布的《新课程标准》，联系思想实际和工作实际，展开讨论，充分认识全面推进素质教育是我国教育思想和人才培养模式的重大变革，是当代社会发展和人发展的必然要求，同时也是提高国民素质、培养跨世纪人才的必然要求，端正每个教师的教育思想和教育观念。
2、进一步加强师德师风建设，并把它作为师资队伍建设的重点工作抓紧抓实。一方面学校在周五下午放学后的政治学习时间中，安排一定的师德教育内容，并围绕教育工作开展师德教育，写出学习笔记，定期交流学习体会。帮助教师形成“爱事业”、“爱学校”、“爱学生”的师魂，引导教师树立正确的教育价值观、质量观和人才，增强教师教书育人、以身立教的社会使命感。
3、加强学生的思想品德教育，安全教育和纪律法制教育。由政教处制订《德育工作规划》，统筹安排各项德育活动，调动各方面的德育力量。明确提出“校内无小事，事事都育人；校内无闲人，人人都育人”的口号，制定教书育人、活动育人、管理育人、服务育人、环境育人的各项措施，建立起“每月一主题”，“每日一刻钟”德育活动制度，完善德育教育，广播站、黑板报、宣传窗、校长信箱等德育设施；健全政教处、教导处、总务处、班主任、团队、少先队、学生会等部门相互配合的德育工作管理体制。并加强学生的心理健康教育，不断增强学生适应社会生活的能力。
4、切实改进课堂教学，提高教育效率。课堂教学是“减负”的关键，依据素质教育的要求，在新课程理论基础上，建构新的课堂教学模式，其基本内容是：以教师为主导，以学生为主体，以新课程标准为主线，努力实现接受式学习与探究式学习的最佳结合，实现学、思、习、行的整体优化和学生素质的全面提高。要求教师改进教学方法，努力掌握现代化教育技术，提高业务素质，让学生学习得扎实，学得快乐。
5、提高教科研的力度，组织骨干教师参与到学校教科研当中来，争取每个教研组都有校本课题；1—2个课题在旗教研室立项。
6、推选课堂教学“限时制度”；即教师在课堂教学中做到精讲多练，教师讲课20以内；学生活动控制在20分钟左右的学生练习时间。知识重点、难点及时消化，学生作业做到“堂堂清”，并尽可能地做到面批，提高练习实效。
7、加强与家庭、社会的密切配合，为学生成长创造良好环境，开办家长学校，定期不定期召开家长会，全面宣传党的教育方针，宣传正确的教育思想和方法，宣传人才成长之路，宣传学校教育教学改革路子。
8、教导处加强教学工作常规管理。要求教师使用教材做到“三准一活”：即对知识点的认识、重点的把握、训练项目的掌握要准，组织教材和教法选择要活；备课做到“三清四明”：即教师对学生的一般认知水平，了解学生的个体差异、预测学生学习中出现的问题要清，写教案做到目的明确、难点明确、步骤明确、方法明确；上课做到鲜明生动、严密系统、准确连贯。教导处对教师备课、上课、作进行不定期抽查和指导，以提高各环节的工作实效。
9、引导学生积极参加兴趣小组活动。兴趣活动课采用弹性课的形式，做到定时间、定内容、定要求、定人员，课课有教案，次次有记录，人人有小结，做到内容要广、参与面要宽、自愿选学、形式新颖、效果实大。并严格按活动计划组织进行，在器材、时间、场地、师资等方面予以保证，以提高假日活动的教学质量，推进“特色教育”。
10 、丰富环境课程、强化环境课程的积极作用。学校教育要加大投入，继续改善办学条件，充分利用远程教育资源和多媒体教室，优化自然环境。同时强化校园文化建设，陶冶学生情操，优化学校布局，净化、绿化、美化校园；并努力创设和谐的生活环境，搞好人际关系。
学校素质教育工作计划 篇六
审计局以“做学习型干部、做学习型机关”为目标，针对年轻干部多、业务素质较低的情况，不断强化“人、法、技”建设。
一、注重提高年轻干部的思想素质和业务素质，加强干部业务学习和思想教育力度。
认真执行审计人继续教育制度，坚持每周一次的学习制度，通过多种形式，学习党的方针政策，学习财经审计法规，学习审计技术和相关知识，不断加强审计职业道德教育。
有计划地选派审计人员参加相关业务培训，支持审计人员参加审计岗位资格考试，进一步促进了审计人员专业知识的更新和业务技能的提高。
充分发挥老审计干部的传、帮、带作用，积极开展“争先创优”活动，形成一种比、学、赶、帮的氛围，着力打造素质高、业务精的审计干部队伍。
二、加大审计“法”的宣传力度。
尤其是对审计法规的宣传以及对审计综合情况的反映，改变社会上不少人不了解审计工作的现状。加大审计信息宣传力度,让社会知道审计机关是干什么的,干了些什么,以及干得怎么样。采用板报条幅、宣传单等形式，进一步扩大审计影响，树立审计机关形象。
三、加大先进审计方法和手段的采用和推广力度。
发挥老审计干部的作用，总结好的审计手段和方法，同时与时俱进，努力掌握计算机等先进技术，发挥其高效、便捷的优势，进一步提高审计工作质量和效率。
