女工委工作总结(精简6篇)

时间:2014-04-06 08:17:23
染雾
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女工委工作总结 篇一

在过去的一年中,女工委一直致力于关注女性工人的权益和福利,为她们提供支持和帮助。通过不懈的努力,我们取得了一些显著的成果,但也面临着一些挑战。

首先,我们成功地策划和组织了一系列的培训和工作坊,旨在提高女性工人的技能和知识水平。我们与各行业的专家合作,为女性工人提供了有针对性的培训课程,包括职业技能培训、职业发展指导和职场心理辅导等。通过这些培训,很多女性工人得到了提升和晋升的机会,进一步提高了她们的工作能力和竞争力。

其次,我们积极推动了女性工人的权益保护工作。我们与相关部门和企业建立了良好的合作关系,共同制定和实施了一系列的政策和措施,保障女性工人的合法权益。我们积极参与劳动法律的制定和修订,为女性工人争取了更多的权益保障。此外,我们还开展了一系列的宣传和教育活动,提高了女性工人对自身权益的认识和维权意识。

然而,我们也面临着一些困难和挑战。首先,女性工人的数量庞大,我们的资源有限,无法覆盖到每一个女性工人。其次,一些企业和雇主对于女性工人的权益保护并不重视,导致我们的工作进展缓慢。此外,一些女性工人自身对于权益保护的意识较低,缺乏主动性,也给我们的工作带来了一定的困难。

为了克服这些困难和挑战,我们需要进一步加强与相关部门和企业的合作,共同制定和实施更为有效的政策和措施。同时,我们也需要加强对于女性工人的教育和宣传,提高她们的权益保护意识和主动性。此外,我们还需要不断提高自身的能力和素质,为女性工人提供更好的服务和支持。

总之,过去一年女工委的工作取得了一些进展,但也面临着一些困难和挑战。我们将继续努力,为女性工人的权益和福利而奋斗,为实现性别平等和社会进步做出更大的贡献。

女工委工作总结 篇二

过去一年,女工委一直致力于关注女性工人的权益和福利,并为她们提供支持和帮助。在这一年中,我们采取了一系列的措施,取得了一些重要的成果。

首先,我们加强了对于女性工人的培训和教育工作。我们与各行各业的专家合作,为女性工人提供了职业技能培训和职场心理辅导等课程。通过这些培训,我们帮助女性工人提升了自身的技能和能力,增加了她们的就业机会和竞争力。

其次,我们积极推动了女性工人的权益保护工作。我们与相关部门和企业合作,共同制定和实施了一系列的政策和措施,保障女性工人的合法权益。我们积极参与了劳动法律的修订,为女性工人争取了更多的权益保障。同时,我们还开展了一系列的宣传和教育活动,提高了女性工人对自身权益的认识和维权意识。

然而,我们也面临着一些挑战和困难。一方面,女性工人的数量庞大,我们的资源有限,无法覆盖到每一个女性工人。另一方面,一些企业和雇主对于女性工人的权益保护并不重视,导致我们的工作进展缓慢。此外,一些女性工人自身对于权益保护的意识较低,缺乏主动性,也给我们的工作带来了一定的困难。

为了克服这些困难和挑战,我们需要进一步加强与相关部门和企业的合作,共同制定和实施更为有效的政策和措施。同时,我们也需要加强对于女性工人的教育和宣传,提高她们的权益保护意识和主动性。此外,我们还需要不断提高自身的能力和素质,为女性工人提供更好的服务和支持。

总之,过去一年女工委的工作取得了一些进展,但也面临着一些困难和挑战。我们将继续努力,为女性工人的权益和福利而奋斗,为实现性别平等和社会进步做出更大的贡献。

女工委工作总结 篇三

在新的一年中,将总结XX年妇女工作经验,继往开来,坚持以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的方针政策精神,围绕党的中心,结合本社区的实际情景,坚持以人为本的原则,全面提高妇女的整体素质,维护妇女儿童的合法权益,以崭新的面貌全面推进妇女工作。在XX年我们主要抓好以下几个方面的工作:

一、加强理论研究,增强工作指导性

加强对妇女工作的理论研究。围绕新形势下制约妇女儿童发展新情景、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究,加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨,探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性,创新工作方法,增强工作指导性、针对性和实效性,充分调动和发挥广大妇女群众能动性,扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势,在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业。

二、以创先争优活动为结合点,促进妇女就业、参与社区活动

XX年,XX社区妇联将要进一步提高统筹协调本事,围绕解决广大妇女的各类实际问题,紧紧抓住维护妇女职工合法权益、帮忙待业、失业妇女就业、促进社区下岗失业妇女创业与再就业等重点工作,积极扩大服务领域,创新工作机制,切实为广大妇女群众办实事、办好事。

1、积极帮忙失业及待岗妇女,供给各方面就业信息的同时帮忙她们提高自身素质、为其成长发展创造条件。引导她们在自谋职业、灵活就业和自主创业领域中开辟更加广阔的发展空间。创立“巾帼礼貌岗”,鼓励更多的妇女就业、创业,参与到哈南新城的建设之中。

2、加强和落实社区各阶层的妇联组织建设,扩大组织覆盖,深入到企业和流动人口当中,加企业职工妇女和流动妇女群众与社区妇联的联系,定期召开妇女代表会议,把握不一样妇女群体最迫切的发展愿望,把妇女的呼声和提议“送上去”。

三、以创立平安和谐家庭为主导,大力推进和谐文化建设

家庭是妇联的传统工作领域,在构建社会主义社会的新时期,家庭作为社会的细胞,肩负着不可替代的作用。XX年,我社区妇联组织要紧紧围绕构建和谐社会这一主线,不断拓展思路,创新方式,使“家庭文化建设”活动常办常新。积极培育家庭礼貌建设精品。要以“平安和谐家庭”为主题,进一步丰富和拓展五好礼貌家庭、学习型家庭、绿色家庭、诚信家庭等各类特色家庭创立内涵,不断提升家庭礼貌建设水平,促进家庭与社会的平安和谐。

四、加强宣传教育活动,促进和谐社区建设

1、XX年,我们将继续认真搞好“三八”节庆祝活动,突出我社区妇女工作的发展进程和在经济建设、政治建设、文化建设和生态礼貌建设中涌现出来先进人物和团体。大力表彰一批先进个人、先进团体和礼貌家庭,弘扬正气树新风,努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好氛围。

2、深入开展“孝敬长辈、创立和谐家庭”系列活动。以感恩母爱、孝敬长辈为基点,弘扬中华民族的传统美德,以孝心促大爱,激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱社区、爱党、爱国的大感情怀,为“超越自我,建设新哈南”宏伟目标的实现,营造和谐社会氛围。

五、开展妇联维权活动,增强妇女的法制观念和法制意识

1、开展庆“三八”妇女维权周活动,以开展法律宣传、法律服务、法律援助等形式,切实维护妇女的合法权益。加强妇女维权服务,建立社区服务站,大力宣传《婚姻法》、《妇女权益保障法》等有关妇女的法律法规,要以社区文化活动和宣传栏为依托大力宣传法律知识,让社区妇女知法懂法,积极维护自我的合法权益,举办妇女卫生健康知识讲座,开展妇女常见疾病义诊、咨询和普查等工作,鼓励妇女积极参与、增加健康保障。构成人人知法、懂法、守法的良好社会氛围,逐步构成法律知识进家门,法律求助在社区的互助机制。

2、进一步建立健全妇女儿童权益保障机制。要积极参与党政府主导的维护群众权益制建设,密切与公检法司等部门的联系,整合社会资源,使社会化维权机制发挥整体效应。要把“平安和谐家庭”与创立“无家庭暴力社区”、“不让xxx进我家”、“拒绝黄赌毒、远离艾滋病”等主题特色活动融为一体,有效保障妇女儿童的平安和谐。

XX年,XX社区妇联在街妇联的领导下,将继续深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动,围绕中心、服务大局,面向基层、服务妇女,办好实事、力求实效,团结带领社区内广大妇女为实现社会和谐目标而努力奋斗,共同推进妇女事业的发展。

女工委工作总结 篇四

一年来,在县总工会的正确领导和大力支持下,我们紧紧围绕区总工会、职工学校的中心任务开展工作,从职工学校的实际与现状出发,切实服务好职工群众,充分发挥职工“学校和乐园”的作用,为推动内部事业改革和完成各项目标任务发挥了积极作用。现就20xx年工作情况总结如下:

一、围绕学校和乐园职能,提升学校工作实效

一年来,紧紧围绕工会工作,协助配合各部门,开展了一系列公益性职工教育活动,促进了全区职工文化发展。

组织各类公益培训和讲座。一年来,分别举办了书画培训班24期、职工拉丁舞公益培训9期、职工文化课公益培训6期、职工社交礼仪、职工子女象棋、职工摄影、健康保健、职工舞蹈和职工唱歌培训各2期、职工子女跆拳道和职工排舞培训 各6期、职工乒乓培训、职工瑜伽培训、职工子女绘画培训、职工摄影采风、班组长培训、职工消防培训、职工计算机培训、职工子女高考志愿填报讲座、职工法律讲座与职工心理讲座等各1期、健康知识讲座8期等等一系列群众喜闻乐见的培训与活动。参与人数达6500人。

二、围绕规范管理,提升自身建设

安全管理作为第一、有序管理作为重点。做好了职工学校内部的用工和考勤制度等日常管理工作,落实检查制度,并做好台账登记。为进一步加强消防安全管理工作,坚决遏制各类事故的发生。同时,严格执行工会财务预决算制度。根据20xx年度工作目标任务,严格执行财务预结算制度和县总工会经费使用的相关规定,做到厉行节约,合理安排各项支出。积极做好资产的维护、修缮和登记,确保工会资产的增值保值和设备的正常运转。

女工委工作总结 篇五

上半年,我街道女工工作在街道党工委、办事处行政的正确领导和大力支持下,按照区总工会的工作要求和指导思想,创新思路,开拓进取,大力开展形式多样的活动,不仅维护了女职工的合法权益,丰富了女职工的业余生活,同时还激发了她们学习、工作的热情,为今后进一步做好各项女工工作打下了坚实的群众基础。

一、加强组织建设,夯实维权

我街道现有女职工821名,其中机关女职工53名,社区女职工420名,辖区企业女职工348名。为确保女职工的合法权益得到切实维护,我街道严格按照区总工作要求,在辖区各符合条件的工会小组和独立建会企业中,建立女职工小组或委员会,并与他们签定。按照区总工会有关工作精神,按期对符合条件的工会组织进行换届选举,健全组织,健全制度,保障女职工工作的正常开展。

二、开展各项活动,提高文化修养

“三.八”妇女节,街道社区工会联合会从女性特点出发,结合辖区实际,开展了“三.八”系列活动,收到了良好的预期效果。组织开展了“女性礼仪知识讲座”,让机关、社区女职工在轻松、活泼的氛围中学到了化妆技巧和颜色搭配的技巧,这一活动不仅提高了女职工的礼仪修养和审美观点,同时丰富了她们的业余生活,激发了对工作的热情和对美好生活的向往;组织各社区在风华园广场开展“展‘巾帼风采’迎‘三.八’妇女节”泰山街道首届腰鼓、秧歌大赛。不仅烘托出喜庆的节日氛围,同时体现出女性热情、奔放、充满自信的生活态度及强烈的集体荣誉感;3月6日在风华园社区开展泰山街道“三.八”姐妹书画展,通过对袁成兰等五姐妹38幅书画的展出,弘扬了女性“四自”精神,展现了当代女性的独特风采。

三、加大培训力度,提高女职工整体素质

伴随着科技的迅猛发展和时代的不断进步,机关、企、事业单位对高科技人才的要求越来越高,而作为在岗的女职工,不仅要面对事业的挑战,还要兼顾家庭的琐事,所以女性朋友感到了繁重的精神压力越来越大,为此,街道社区

工会联合会从实际出发,多次组织女职工参加诸如计算机基本操作技能、烹饪等职业技能培训,以吸取养分,充实头脑,不断适应高科技、信息化的世界。此外,多次女组织学习及等各种法律法规,以增强女职工自我保护意识,提高自我保护能力,切实将维权工作落实到实处。

四、积极开展送温暖工程,维护女职工合法权益

及时对辖区下岗、失业女职工及特困职工进行走访慰问,并与矿业大学青年志愿者联手对困难职工子女进行“一对一”义务家教,即:大学生志愿者与困难职工家庭签定协议书,承诺每周六、周日到困难职工家,为其子女提供免费家教。通过这些活动,让她们切实感受到社会对她们的关爱。此外,工会同办事处民政科携手,为困难女职工提供免费职业技能培训,并为她们提供再就业机会,为她们尽快脱贫提供源源不断的支持与动力。

上半年的工作在领导的大力支持与大家的共同努力下,取得了一定成绩,但距上级要求还有一定差距。在今后工作中,社区工会联合会将加大工作力度,调整工作状态,严格要求,狠抓落实,确保高效完成区总工会交办的各项指标任务,促进工会工作再上一个新台阶。

女工委工作总结 篇六

2、开展困难职工救助工作。我们坚持“四季恒温、节日加温”,严格规范各类帮扶资金的使用程序,严格资金使用审批手续,确保专款专用。对全市困难职工进行调查摸底,为困难职工家庭的致困原因、收入状况、就业情况、帮扶措施、脱贫目标等一一建档,并实行动态调整。在2015年元旦春节“送温暖”活动中,共计慰问困难职工1410名,发放慰问金115万元。为特困职工发放慰问金32万元,慰问物资达5万元。

3、为困难学子圆学业梦。为确保每一个困难职工家庭的子女都能顺利走进校园。靖江市总工会不断拓宽爱心助学帮扶渠道,创新爱心助学形式,通过实施政策助学、精神助学、适时助学、集中助学、结对助学等扎实有效的帮扶方式,为困难学子圆大学梦助一臂之力。1月份,市总召开了三批“跟踪式、打包式、捆绑式”助学学子座谈会,为30名困难学子报销学费 万元。5月初,我们在外来务工子女居多的学校开展“为外来务工子女圆百个小心愿”活动,收到近200名外来务工子女提出的心愿,6月1日前夕,我们为50名外来务工子女举办圆梦行动,帮助他们实现自己的愿望,给他们送上一份特殊的儿童节礼物。6月1日前,我们还将为22名特困职工子女14周岁以下的在校子女每人发放300元助学金。为了帮助更多的困难职工子女完成学业,市总南山寒窗基金会今年加大资金投入,为100名困难职工家庭上小学、初中、高中的子女提供1000-2000元不等的助学帮助,共计10万元。开展了第四批“跟踪式”助学帮扶,新增10名品学兼优就读高中、大学的贫困学子,共帮助报销学费11670元。

5、开展医疗互助保障。自去年5月份开展在职职工医疗互助活动以来,市总工会共为近500名患病职工报销医疗互助金52万元。2013 年1月,职工互济会开展了医疗互助大病救助活动,共有96名患大病的职工得到5000-10000元的大病救助,共发放大病救助金64万元,有效解决职工 “看病难、看病贵”问题,进一步履行了工会维权职责,协助党委、政府保障民生、改善民生、解决民生等问题,维护职工队伍和社会稳定。同时,市总还继续做好互济会新会员的加入宣传工作,通过报纸、电视的宣传,让更多的职工加入到这项活动中来,今年,共新增互济会会员5300多名,让市总的医疗互助活动惠及更多地职工。

6、开展“阳光新干线”行动服务周活动。市总工会紧紧围绕围绕助医、助学、助业、助困、维权、服务“六大”内容,集中开展送慰问、送体检、送培训、送法律、送科技、送文化、送安全、送服务“八送”行动。在行动服务周活动仪式上,市总工会成立了医疗保健服务队、心理疏导服务队、维修维护服务队、学习辅导服务队、法律援助服务队、婚恋交友服务队,并在广场上设置了服务摊点,吸引了广大职工群众的参与。据统计,活动现场共发放各种宣传册2000余份,为近500名职工群众提供志愿服务。

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