染雾财务管理制度 篇一
财务管理制度是指组织或企业为了规范和管理财务活动而制定的一系列规章制度。财务管理制度的建立和执行对于企业的发展和运营至关重要。在这篇文章中，我将探讨财务管理制度的重要性以及如何建立和执行有效的财务管理制度。
首先，财务管理制度的建立可以帮助企业确保财务活动的合法性和合规性。财务管理制度通常包括财务记录和报告的要求、审计程序和流程等，这些规定可以帮助企业遵守相关法律法规和会计准则，避免违法违规行为的发生。通过建立有效的财务管理制度，企业可以提高财务活动的透明度和可靠性，增强投资者和合作伙伴对企业的信任。
其次，财务管理制度的建立可以提高企业的财务控制和风险管理能力。财务管理制度可以规定对于不同类型的财务活动需要进行的控制措施，例如审核流程、授权和审批程序等。通过建立有效的财务管理制度，企业可以确保关键财务决策的合理性和准确性，防止财务风险的发生。此外，财务管理制度还可以规定财务数据的备份和保护措施，以应对潜在的数据泄露和安全风险。
第三，财务管理制度的建立可以提高企业的财务绩效和效率。财务管理制度可以规定财务报告和分析的标准和要求，帮助企业及时了解财务状况和经营绩效，及时调整经营策略和决策。同时，财务管理制度还可以规定财务流程和程序的优化和改进，提高财务活动的效率和准确性。通过建立有效的财务管理制度，企业可以更好地掌握财务信息，提高财务决策的准确性和及时性，从而促进企业的可持续发展。
在建立和执行财务管理制度时，企业应该注意以下几点。首先，制定财务管理制度的过程应该充分考虑企业的特点和需求，确保制度的适用性和可操作性。其次，企业应该充分培训和宣传财务管理制度，确保员工了解制度的内容和要求，并能够正确执行。最后，企业应该定期评估和审查财务管理制度的执行情况，及时发现问题并进行改进。
总之，财务管理制度的建立和执行对于企业的发展和运营至关重要。有效的财务管理制度可以帮助企业确保财务活动的合法性和合规性，提高财务控制和风险管理能力，以及提高财务绩效和效率。企业应该重视财务管理制度的建立和执行，并不断优化和改进制度，以适应不断变化的市场环境和业务需求。
财务管理制度 篇二
财务管理制度是组织或企业为了规范和管理财务活动而制定的一系列规章制度。财务管理制度的建立和执行对于企业的财务健康和发展至关重要。在这篇文章中，我将探讨财务管理制度的重要性以及如何建立和执行有效的财务管理制度。
首先，财务管理制度的建立可以帮助企业确保财务活动的合法性和合规性。财务管理制度通常包括财务记录和报告的要求、审计程序和流程等，这些规定可以帮助企业遵守相关法律法规和会计准则，避免违法违规行为的发生。通过建立有效的财务管理制度，企业可以提高财务活动的透明度和可靠性，增强投资者和合作伙伴对企业的信任。
其次，财务管理制度的建立可以提高企业的财务控制和风险管理能力。财务管理制度可以规定对于不同类型的财务活动需要进行的控制措施，例如审核流程、授权和审批程序等。通过建立有效的财务管理制度，企业可以确保关键财务决策的合理性和准确性，防止财务风险的发生。此外，财务管理制度还可以规定财务数据的备份和保护措施，以应对潜在的数据泄露和安全风险。
第三，财务管理制度的建立可以提高企业的财务绩效和效率。财务管理制度可以规定财务报告和分析的标准和要求，帮助企业及时了解财务状况和经营绩效，及时调整经营策略和决策。同时，财务管理制度还可以规定财务流程和程序的优化和改进，提高财务活动的效率和准确性。通过建立有效的财务管理制度，企业可以更好地掌握财务信息，提高财务决策的准确性和及时性，从而促进企业的可持续发展。
在建立和执行财务管理制度时，企业应该注意以下几点。首先，制定财务管理制度的过程应该充分考虑企业的特点和需求，确保制度的适用性和可操作性。其次，企业应该充分培训和宣传财务管理制度，确保员工了解制度的内容和要求，并能够正确执行。最后，企业应该定期评估和审查财务管理制度的执行情况，及时发现问题并进行改进。
总之，财务管理制度的建立和执行对于企业的财务健康和发展至关重要。有效的财务管理制度可以帮助企业确保财务活动的合法性和合规性，提高财务控制和风险管理能力，以及提高财务绩效和效率。企业应该重视财务管理制度的建立和执行，并不断优化和改进制度，以适应不断变化的市场环境和业务需求。
财务管理制度 篇三
为适应社会主义市场经济的需要，规范医院财务行为，加强医院财务管理，提高资金使用效益，促进事业发展，根据《事业单位财务规则》和国家有关法规，结合**中心卫生院特点制定本制度。
一、预算管理
在**市会计核算中心（以下简称“核算中心”）的指导下，根据相关规定，遵循“以收定支、收支平衡、统筹兼顾、保证重点”的原则，于每年初详实编制本年度收支计划，报卫生局会同财政局核定。中心卫生院要按照核定的预算，依法组织收入，严格控制支出。
二、收入管理
（一）中心卫生院严格按照国家规定的收费政策、收费范围、收费项目、收费标准组织收入，做到不超收、不漏收、不乱收。
（二）中心卫生院各项收入必须统一管理。任何个人和科室都不得代收费和截留，更不得私设小金库及账外设账。
（三）中心卫生院要加强收费票据的管理。收费必须使用财政部门统一印制的票据，严禁使用自制票据或白条收费。票据必须专人保管，严格执行票据登记、缴销制度，不得转借；严禁虚开、多开或套开金额；严禁收费不开票据，一经发现以上行为，按有关法律、法规严肃处理。
（四）中心卫生院各项收入要及时缴存开户银行，确保资金安全，不得随意坐支和挪用。
三、支出管理
（一）中心卫生院各项支出要符合财务制度的有关规定。
（二）中心卫生院各项支出必须凭合法的原始凭证报销，原始凭证必须具备业务发生的时间、内容、单位、数量、金额、出示凭证单位公章、填制凭证人员姓名、经济业务的用途、经办人员签名、实物类验收签名等必备要素。各项支出必须坚持“一支笔”签字审批制度，原始凭证要做到内容真实合法、数字准确、手续完备。
（三）中心卫生院要足额提取职工社会养老保险基金、医疗保险基金、住房公积金和失业保险金等相关基金和有关福利费用，并按有关规定足额缴纳。
四、货币资金管理
财务管理制度 篇四
1、在院长领导下，负责本院的财务工作。领导财务人员认真履行职责，做好各项财务管理工作，为医疗第一线提供优质的服务，保证医疗任务的完成。
2、贯彻国家财政财务相关法律法规制度，遵守国家财政纪律。按照《会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求，建立相应的部门管理制度以及岗位责任制。
3、根据事业计划和按照规定的统一收费标准，合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则，精打细算，节约各项开支，监督资金使用的合理性、合法性和效率效果性。
4、根据医院收入增减因素和事业需要、业务活动需要和财力可能，正确、及时的编制年度和季度(或月份)的预算，定期对预算执行情况进行分析，并按照国家规定编制和上报预决算。
5、按照医院财务管理需要和内部控制的要求合理设置财务人员工作岗位，按照医院会计制度组织财务人员进行会计核算，按照规定的格式和期限报送会计月报和年报。
6、对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结，根据本单位的实际情况，制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和各项规章制度，保证本单位各项财务制度健全有效。
7、保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的安全，进行经常的监督和必要的检查并经常清查库存，克服浪费和物资积压，以防止不良现象的发生
8、按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的原则，组织好单位的奖金分配工作。
9、按照国家物价制度，做好本单位的物价管理工作。
10、定期和不定期对单位财务状况进行分析，及时向医院管理层提供全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资，从财务角度进行可行性分析和论证，为领导决策当好参谋。
11、负责医院的经济管理及其他有关财务制度之掌握和财务管理工作。
财务管理制度 篇五
1.认真贯彻执行党和国家财经方针、政策、法令，执行和宣传“会计法”，维护财政法规、财经纪律，保护国有资产的安全。
2.编制和执行学校的各项财务计划，拟定学校具体财务管理制度(方法)，做好记帐、算帐、报帐工作。
3.坚持“量入而出、收支平衡”原则，精打细算，厉行节约，合理分配，提高资金使用效率。
4.学校的经济活动由单位法人代表负责，财务人员协助校长管理学校日常财务工作。
5.学校财务工作系指学校行政及工会的工作，学校财务人员在上级财务部门的领导下，统一处理各项财务工作。
6.根据财务监督制度的需要，设置会计、出纳财产管理员岗位。
7.会计人员要做好学校财务预、决算工作，准确做好学校帐务、结算上报工作，做到帐实相符、帐帐相符、帐表相符、表表相符，认真执行会计岗位责任制所规定的各项职责。
8.学校出纳人员要认真管理好学校的现金、票据、保险箱。严格执行财务制度及报销手续，认真履行出纳岗位制度所规定的各项职责。
9.财务人员应当认真做好学校各项资金的管理工作。认真审核学校的各项财务收支凭证，各种凭证内容必须填写完整。财务人员有权拒绝受理不符合财务规定的业务，不做假帐，不设帐外帐，不设小金库。
10.做好财务档案工作，未经领导同意不得向外人提供、传阅、复印会计资料，妥善保管各种财务会计资料。
11.认真执行财产管理制度，并制定本单位财产管理办法，不擅自购买控购商品，执行政府采购制度。
12.在财务会计工作方面取得显著成绩者、在维护财务制度或财经纪律有成绩者、在财务管理理论有创见并促进学校财经工作管理者、在提高资产使用效益防止损失浪费有成绩者由学校及上级部门给予奖励。
13.不遵守财务制度，工作失职，造成学校经济或其它损失者，由学校及上级部门给予惩处。
财务管理制度 篇六
一、学校财务工作任务
认真贯彻执行上级财政制度和财经纪律，本着精打细算，勤俭节约的原则，对学校各种资金的使用，进行合理的分配和有效的核算控制。通过记帐、算帐、报帐等一系列程序，反映资金的使用情况；完善财务规章制度，堵塞漏洞，严格监督资金的有效使用。对学校教育经费实行“分级管理，经费包干，超支不补，结余留用”的办法，做到量入为出、收支平衡。
二、经费收入管理
学校财务部门管理以下各项资金：
a)上级拨入的事业经费、专项拨款、基本建设拨款。
b)上级拨入的预算外资金。
c)学生学杂费收入。
d)各种捐赠款项收入。
e)其他杂项收入等。
财务部门对事业费、基建经费和学校预算外收入应分开管理，严禁将预算内经费转入预算外使用。
三、经费计划管理
a)学校向财务部门提供下年度需要的设备和主要项目费用的开支计划，由财务部门据此作出下年度预算，经主管校长审核。
b)学校根据上级下达的当年经费数，安排相关工作。
c)在经费使用中应坚持严格按计划用款、专款专用的原则，并自觉接受审计部门的审计，若确需要更改项目，须经领导签字批准。
四、经费使用管理
1、费用报销一律先由科室负责人签字后校长审批，然后到财务室报销。
2、预算外的各项经费，应严格按照财务制度规定，在领导审核批准的项目和限额内开支使用。
3、教职工因公出差借款，由校长批签。
4、物资采购人员为各部门购物借款，由总务部门根据使用部门提供的采购计划数拟出借款金额，经总务部门负责人批签后，采购人员方可到财务部门办理借款手续，采购设备的借款金额在5000元以上，须经主管校长批签。
5、任何人不得因私借用公款。
